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北京“企业并购中的人力资源管理”论坛下月召开

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发表于 2002-10-23 11:02:00 |只看该作者

感兴趣

绩效管理 Performance Management8 g, N& ~; \1 N, ^2 \$ b, C9 {7 z( g% E- S 2 z) \1 V" \; V3 Q* V) f薪酬&管理 Compensation Management0 e1 R4 x+ c2 Z. M& m- I , I' f Y8 e9 @: @6 q# q浮动工资 Variable Pay 0 [& \* a8 T' S6 Z& M 0 h# g; X- _. O& A' H4 \平衡记分卡 Balanced ScoreCard, BSC 9 x9 _5 y0 [# V" _$ b' S3 m+ q0 z. b6 b- j- ^# j
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发表于 2002-10-23 11:54:00 |只看该作者

学习型组织和人力资源管理

企业应该建立起一个学习型的组织,充分开发人力资源
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发表于 2002-10-23 11:57:00 |只看该作者

感兴趣的

战略人力资源管理 Straetgic Human Resources Management 2 F3 w1 y, H0 `; w/ p& N. k' u4 ]% g3 C* }, }7 ] 基于胜任特征的人力资源管理 Competency-based Human Resources Management $ s: L0 m; ~$ i( D. g4 ]. \' q/ h: g3 ~* M9 G ; S1 b* _, d/ E0 Q; b* h+ q) e5 E1 m 型组织和人力资源管理 Learning Organizational and HRM9 Y2 t+ P5 m. r3 \- v2 X9 d9 } 6 U1 ]* b7 ?# z+ b ' i* c. a; J. }$ D2 P1 Y" y9 c4 o* c) ? EHR 6 `( j5 T. W0 E7 A' T/ B0 P - q$ ?! S ?; a6 M. R 9 ^% j J. m+ C+ a d8 [ # m6 E; A( B6 r) u: y8 a* v- \3 _: P; p) _) \- i
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发表于 2002-10-23 19:56:00 |只看该作者

热烈欢迎,不知什么时候在广州举办

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发表于 2002-10-23 22:50:00 |只看该作者

战略人力资源管理

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发表于 2002-10-24 08:41:00 |只看该作者
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发表于 2002-10-24 10:34:00 |只看该作者

很好

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发表于 2002-10-24 12:41:00 |只看该作者

是何目的

如果是为了大陆企业的人力资源管理的提高8 q2 L1 @% l% Q: M- P: T1 U % X# \0 m& ]1 n$ A) T7 B我非常欢迎 , v1 {' Z) X* ^, p! ~/ K+ d- f( T$ k0 _' S 如果是为了赢利为目的的话,就另当别论了 ; }8 A3 |9 y1 q4 f& b: S8 u7 {8 P2 C% K: c @ 7 R- U( n. t% D在江苏昆山聚集了全国10%的台资企业,没想过在昆山举办吗?
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[LV.4]偶尔看看III

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发表于 2002-10-25 11:01:00 |只看该作者

欢迎举办更多这样的活动

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发表于 2002-10-25 11:14:00 |只看该作者

 好啊,不知什么时候在杭州举办

杭州有一个经济知识俱乐部,他们办这些讲座、论坛什么的挺多年了,跟他们合作到杭州来挺不错的啊
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