大家一起来谈谈遭遇到的职场潜规则

兔子柔柔

首先要提高自己的职业技能，这是站住脚的前提； 3 o A R* N; X' J/ n( h其次要积极主动工作，多请示汇报，及时把握领导的动态； + T8 {1 L# e2 {/ a7 N三是在敏感时期，紧跟领导，得到领导的信任。

猎鹰123

多做事 少说话

zhykun

1、大处着眼，小处着手。既要有“鸿鹄”之志，还能干“燕雀”之事；切忌眼高手低，说话滔滔不绝，干事一事无成。 / w: Q6 q, w' w9 }/ e) c, I4 W 2、埋头干活，抬头看天。首先要埋头做好自己的工作，还要多和主管、领导沟通，掌握公司或者主管的意向，否则是无用攻。 + ^. U7 F/ ^ d. q$ t7 M" [ 3、专业精通，业务熟悉。首先你要对HR的专业比较精通，但光有这些还不够，你还要对公司的业务或者行业的情况有一定的了解，这样你和其他部门才有“共同语言”，做事才有针对性和适应性。 4、媚上但不欺下。要和主管有良好的沟通，建立合适的人际关系，同时也要处理好和平行部门或者下属的关系，做到“领导有印象，群众有基础” - h2 _( U& [- c/ R& a5、纵横捭阖，左右逢源。平时加强和公司各部门的沟通，和不同的人都建立合适的关系。

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xiaolei1204

多学，多做，多想，多看

韩影

看领导风格办事！这个很重要！

南中国海

受益匪浅，顶一下！关注！

syy_hu

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绿色丝带

总结几点： 1. 听领导的话，即使是不愿意做也一定不要直接跟领导对着干。 2.心眼儿不要太实在，很多人对你只是表面的客气。 o2 t6 Q- m. J @* m. ~# h2 m3.跟每个同事都不要走的太近或太远，只有这样才能更好的保护自己。

whiteriver

直接上级的赏识是很重要的，不要太有个性，但也不要太没有个性。