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不缺形式,不缺技巧,就差落实了!1 `+ {& X& o( `1 x' K; A2 \
大家的方法值得参考,不错!
7 k5 M: d* Z% l) {9 a, d8 u作为HR,作为管理者,应该倾注75%的时间和精力放在沟通上面! |
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