各部门职责范本

秦筝

一个再好的范本如果不能结合本单位的实际,可能到最后也是一纸空文吧....我们公司也做了这样的东西,可是实际中好像没起到什么作用. # Y, }7 u5 o1 `* V' a' f谢谢Learner,辛苦了

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[quote]以下是引用秦筝在2003-6-9 13:02:56的发言 - s- }: }: y( R4 J2 `一个再好的范本如果不能结合本单位的实际,可能到最后也是一纸空文吧....我们公司也做了这样的东西,可是实际中好像没起到什么作用. 谢谢Learner,辛苦了 **************[/quote] 职位说明要跟单位实际结合， ) K( w9 _* x- Q; s, R# L" U7 |* X还要与HR的其他工作相结合， * o$ K) f& Z! F5 D这里的东东只是做做参考的

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直接上级：财务部经理； . j3 ]' S- J0 O* d { \下属部门：出纳、往来结算、流动资金核算岗位、财务成果核算岗位。 部门性质：负责日常现金及银行的往来结算； * b3 F$ h1 d8 b7 V2 Z管理权限：现金及银行的结算，办理销售款项业务结算，负责对其他应收、应付、暂付款项的核算； 管理职能；办理现金收付和银行结算业务，登记现金和银行日记账，编制日报表。负责保管现金和各种有价证券及印章，空白收据和支票。做好债权 具备条件：1。坚持原则，廉洁奉公； 2．具有会计专业技术资格； 3．主要一个单位或者单位内一个重要方面的财务工作时间不少于二年； 4．熟悉国家的财经法律、法规、规章和方针、政策，掌握本行业业务管理的有关知识； % Z, {/ ^$ \6 D( v% x5．有较强的组织能力； 6．身体状况能够适应本职工要求。 6 d6 u/ ^, D% J2 D! [+ t职业道德：1。敬业爱岗； * p& `8 V3 s( }$ f! H1 j# X, e! U2．热爱本职工作； 3．依法办事； 4．客观公正； 5．搞好服务； 6．保守秘密； 7 f) W( b: Y" {$ _ f6 J主要职责：1。严格按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定，根据稽核人员审核签章的收付凭证进行复核。检查出纳人员办理现金收付和银行结算业务的合法性。 2．检查核对现金账面余额与库存现金是否相符，银行存款账面余额与银行对账单是否相符， 2 ~* I! w3 B8 d1 G3．严格按照财经法规、财务制度和费用计划报销费用，对违反抽和超过费用计划的，予以制止。 " B1 H' b% y/ m$ E& M4．及时组织好债权、债务的清理工作。年终月末，对确实无法收回的应收款项和无法支付的应付款项，应查明原因，报总经理批准后处理。 7 o' E& C0 J4 l& s5．拟订流动资金管理与核算实施方法，并组织有关部门贯彻执行。 6．编制现金收点计攻银行借款计划。 + h( J$ g( P& E7 d0 G( B, ~( m7．负责流动资金调度，组织流动资金供应，考核流动资金使用效果。 # ^, O' @- b0 I* P8 p4 s8．监督销售业务款项的结算。编制损益表，进行利润的分析和考核。提出扩大销售，增收节支和增加利润的建议和措施。 . l l- p$ N7 @9．完成领导交办的其他工作

lingdang

有时间贴一些职位说明书好吗？谢谢

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直接上级：财务部经理； 6 C( `$ D7 P9 ?+ X- i! B下属部门：总账报表岗位；稽核岗位；会计档案岗位； 部门性质：审查各项财务收支，登记总账，编制财务报表； - d% V; @4 i2 H6 B( _管理权限：受财务部部长的委托，行使对财务部的所有会计凭证合法性、真实性正确性进行复审、根据审核无误的总账及其有关明细账余额编制会计报表。 管理职能；对一切经济事项逐笔审核，对不符合规定的收支，提出意见，向总经理汇报进行处理，审查各项财务成本计划指标计算是否正确，发现问题及时提出意见和建议，调阅会计档案，要严格办理借阅手续。 具备条件：1。坚持原则，廉洁奉公； : W+ R7 Q# e% }! H3 E$ H2．具有会计专业技术资格； 3．主管一个单位或者单位内一个重要方面的财务工作时间不少于二年； 4．熟悉国家的财经法律、法规、规章和方针、政策，掌握本行业业务管理的有关知识； 5．有较强的组织能力； 4 @* o! x6 k1 q1 d" |9 S6．身体状况能够适应本职工要求。 职业道德：1。敬业爱岗； 2．热爱本职工作； # h8 G u/ n0 j3 ^! x2 _8 T) J3．依法办事； / Z+ m: L1 e( P9 s4．客观公正； 2 ~, R' Y0 j; K8 U/ z3 G$ E5．搞好服务； ( k; ]9 _( M, R0 T1 V6．保守秘密； 主要职责：1。检查外来凭证的合法性；合理性；审计其手续是否齐全； , z* S5 H$ w0 F, J, q+ V& c2．认真审核记账凭证所反映的经济内容是否真实，会计处理是否正确。经审核无误的记账凭证方可入账。 3．每月编制总账科目余额平衡表，并与有关明细账核对，保证总账与明细账相符。 4．月、季、年按国家统一的报表格式编制会计报表、对报表间有对应关系数字进行审核。上报有关部门。 $ M' q$ j* p* S$ G" o; y5．管理会计凭证和账表。每月疑义了，整理各岗位的会计凭证和资料，集中保管。 ; {4 e& U0 v( i6 D I [6．审查财务成本计划。审查各项计划指标计算是否正确，计划是否切实可靠。 ) D0 Z, _/ v+ O6 m% l0 P7．财务资料按档案管理办法的有关规定，及时归档。对需要销毁的会计档案，要填写"会计档案销毁清册"。销毁时，由单位领导指定档案部门和财务部门共同派员监销，并在销毁清册上签名或盖章。"会计档案销毁清册"长期保存以便查。 ! ?+ A! K/ a0 \* `4 b5 C1 m8．审查各营业点的收入、成本、费用。每月根据各产品直销点的销售清单，认真审核。对各项营业费用的发生额分析考核，月末、年末对营业点的库存产品价值进行计算，可以及时发现问题，解决问题。。 9．完成领导交办的其他工作 1 v: a' k# d% _) s

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[quote]以下是引用lingdang在2003-6-9 14:56:12的发言 有时间贴一些职位说明书好吗？谢谢 **************[/quote] 等部门的贴完就贴岗位的

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直接上级；人事部； 2 m7 l* B" W$ w- r1 S部门性质；人事管理； ! e# T$ ]6 ~' G$ Y! c5 R管理权限；受人事部委托，行使对公司人事管理权限，并承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义务； 管理职能；合理地组织对公司员工管理，积极开展工作，培养和合理利用人力资源； 9 F; F2 o. H; c: X主要职责：1。严格服从人事部的统一指挥，执行其工作指令，一切管理行为向人事部负责； - G. Z* v! m4 F, \5 K2．严格遵守公司各项管理制度，认真行使公司给予的管理权力，杜绝一切越权事件的发生； 3．负责草拟人事管理制度，工作计划和目标； 4 G( s' [/ Z7 [# }/ Y+ u5 \4．抓好人事管理工作； 5．负责公司人员调动指标的审办工作； 6．负责员工的考核、评议，并向领导推荐优秀人才； 7．人员的考选、任聘、培训、考核、奖惩、升迁、福利、抚恤、离职、退休等事项的审核与办理； 0 I& A4 G4 b0 u8．拟订人事培训计划、内容、方法，并组织实施； 9．负责人事档案管理工作； / ~, K; ^; I8 ?* c10．员工的征信、保证书的保管及定期复查； ( m* |! z2 t4 I% M11．劳保事务的联络及有关疑难的解释； 12．负责人事统计管理工作； 13．做好公司团、工会、计划生育等工作； 8 l1 C" |% Y: R# c7 \14．协助做好有关人事方面的管理工作； 15．完成临时交办的其他工作 7 w' b& s- O: {5 j

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直接上级：人事部； ) _. {0 U1 Q. b& x. h部门性质：工资报酬和劳动力资源管理； 管理权限：受人事部委托，行使对公司员工工资报酬和劳动力资源调配管理权限，并承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义务； 管理职能；合理地组织公司劳动报酬和劳动力资源管理工作，以实现用最小合理地投入达到最大产出之目的； 1 C! K' M, F3 O" q* t4 U5 D1 y m主要职责：1。服从人事部的统一指挥，执行其工作指令，一切管理行为向人事部负责； 3 t; D8 l4 E4 o. o& T. o9 `2．严格遵守公司的各项管理制度，认真行使公司给予的管理权力，杜绝一切越权事件的发生； ( A1 J' N1 h% m% [1 @8 m3．拟订本科的工作计划和目标； 4．负责编制公司每月的工资报表，并协助财务部门做好工资发放工作； 1 A9 m% G/ E# G3 v X5．负责编制公司每月的工资报表，并协助财务部门做好工资发放工作； . @2 ~2 W! B$ z: @5 ]6．负责公司的劳动报酬管理工作； / i7 s# ?+ X, C5 U7 @2 k7．公司劳动力资源的调配； 1 |. y5 u# ^* A/ F8．负责编制公司员工需求计划及员工的招聘； 9．负责办理公司员工的劳务纠纷处理； : e/ r) w/ U; \10．员工日常考勤管理工作； 3 r* o8 i9 {) m$ D11．协助做好人事档案管理工作； ; k! U) l/ q* r9 S7 j3 Z- r# q12．协助做好人事档案管理工作； 13．协助搞好公司人员统计管理工作； 14．协助建立员工的工作业绩档案，组织对员工的考核； # D/ [/ `* [3 O" H: G. B0 P15．协助公司的共青团、工会、妇女工作及计划生育工作； 16．完成临时交办的其他工作

大朋友

动作要快点

lan1207

真的很辛苦呀，贴了这么多！