80年代初出生的HR们你们都是什么级别了

lewingo

回首参加工作这5年，可谓艰难，非常艰难。2010-2012年，是我人生最重要的3年 3 u# c$ m9 }* ]8 l& z+ n' F: Z # ~, o. R' `" c0 f和JELLEN的经历有些类似哦

jasonwang829

第一年工作的路过。。仰望吧

大尾巴的鱼

本人菜鸟级别的，哈哈！

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82年份。 2 H1 S$ `! p0 j( _% D$ @# P现在的这家企业呆了3年。员工数大概有500。 0 y9 `9 U! R8 z& l& `" |今年春节后刚晋升人力行政部经理。但是工资嘛……就没经理水平啦。 ! K* o: L' G A' U主要是外聘实在聘不到合适的。

lucienne

加油努力，有了成绩，工资自然就上去了。

SCC2007

@lucienne: # ]0 p; W4 F4 c' V8 @+ O谢谢认同与支持，亲爱的。

Virginia2010

80后的我们何时才能有自己的担当呢！！

湘山孤虎

[quote] 原帖由 [b]favy[/b] 于 2010-6-11 12:26:00 发表 ) z6 Y/ J' E& [& \在上一家台资还是HR课长，考虑到公司规模和以后的可发展，换了一家，结果现在做回HR专员了，就负责系统维护。 ! t% L* D; A8 w7 F% Y8 X. W5 U, E感觉来了个质的退步。 期待自己能有个HR管理方面的发展，但是在这里可能没有这个机会。 [/quote] , E P2 Q' v' B. B4 n1 s, h我靠，老同学，没想到在这里找到你了嗄！ 另外说下我的： 从上家上市公司出来，进了一个民企。总人数1600左右。一直都是在薪酬绩效两块上摸爬打滚。只不过从专员到了高级专员，其实都一样。 不知道是不是各公司有区别，现在公司的专员是主管级别。

zixi040111

菜鸟级别中

yolanda_lu

本人菜鸟级别的，哈哈！
  B( s& x! W7 k大尾巴的鱼 发表于 2010-6-13 16:00

, }$ j# y+ s, O9 J) T# i& O8 S1 W
+ M* ]! D7 L7 t5 F6 _
过分的谦虚等于那啥了。。。