劳动法小考试题（一）

liao.na2008

我会做一部分

可爱的小蜜蜂

判断题：1对其他都错
填空题：6、2个月  7、松园  8、15    9、2个月  10、需要

指间岁月

funker

where are the anss?

candyshy

判断题：（每题3分）

1、订立劳动合同的劳动者必须年满18周岁，并具备履行劳动合同的相应能力。（ × ）

2、用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。所以，用人单位应当按时缴纳工伤保险费，职工也要缴纳工伤保险费。（× ）

3、劳动者提出解除劳动全同，应当提前三十日以书面形式或者口头形式通知用人单位。（ × ）

4、我国实行劳动者每日工作时间不得超过8小时，平均每周工作时间不超过44小时的工作制度。（ ×  ）

5、2010年12月31日，张三与A公司的劳动合同到期，公司提出不再续签，张三在A公司工作了两年，月工资为15000元，所以，A公司应支付张三终止劳动关系经济补偿金为30000元。（ √  ）

填空题：（每题3分）

6、新入职的李四与B公司签定了一年期限的劳动合同，请问，试用期最长可以为（  二个月  ）。

7、．王五是松园劳务派遣公司派往天利公司的劳动者，因劳动报酬争议提起劳动仲裁申请，被申请人应当是(   松园劳务派遣公司 )。

8、非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过（ 十五 ）日。

9、竞业限制的期限，最长不得超过（二 ）年。

10、用人单位破产导致劳动合同终止的，用人单位（ 不需要  ）（此处填写需要或不需要）支付经济补偿金。

angine_c

1-4,错的；5，拿不准；6,1个月；7，劳动局？8、9不会；10不需要。

司马弓钦

回复 84楼 zzdlhr 的帖子


那您的答案是错误的，恕我直言。请参见劳动合同法第九十七条。
   

司马弓钦

5是对的。

zzdlhr

回复 189楼 司马弓钦 的帖子


    第９７条和补偿金有什么关系呢？

3dmax

参加考试了