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【说HR红段子】听段子,品HR哲理

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案例达人 2011年人气版主勋章

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发表于 2011-10-7 12:00:39 |只看该作者 |倒序浏览
本帖最后由 小妮子--Grace 于 2011-10-7 12:23 编辑 , n, T  M3 c. W& K! u0 q; ]
  Y* s3 K( \9 }3 `
==================== 说幽默段子,体会HR管理之道===================

6 h/ s" [1 q' K, ?; j  y      段子”本是相声中的一个艺术术语,指的是相声作品中一节或一段艺术内容,而随着人们对“段子”一词的频繁使用,其内涵也悄悄地发生了变化,人们在不觉中主观地将其融入了一些独特的内涵,现在该词除了有原来的意思还是声乐类节目或文学作品的俗称。“HR红段子”这里是指通过互联网,在电脑、手机等媒介上传播的一种内容积极健康向上的信息。其主要形式包括励志短句、哲理箴言、管理格言、警句良言、真情祝福、幽默小品,真实故事等等。
( ~' S# A; S1 f1 l1 w     “HR红段子”应当是我们HR艺术中的瑰宝,不该被那些低级趣味的落后意识所损,所以我们坚决抵制那些披着“段子”外衣的腐朽与糟粕,积极提倡内容健康,思想进步的好段子。$ |& v! U7 l/ g( K
     说“HR红段子”的目的在于通过幽默的艺术表达HR喜怒哀乐和HR工具技术使用等等的方面的信息,带给HR思考和启发。

$ k* K" |% b6 M' H( k! D* n" t2 P& X( C+ F  M3 L' M
====例如:关于招聘的一个段子=======================================3 q4 f. n& P0 T# Q1 I4 C+ G4 e
  人才难得 - z& Z4 _, Z* h
  老板杰克到警察局报案:“有个流氓冒充我的推销员,在镇上赚了10万美元!这比我所有的雇员在客户身上赚到的钱还要多得多。你们一定要找到他!” 9 u; G. N& @3 K. f& _! l) z6 c
  “我们会抓住他,把他关进监狱的!” : Q( V! Z' `& y  v+ L. E
  “关起来干什么?我要聘用他!”
* U+ h7 a9 x: S2 \
      
, B6 N! A7 |  g  a7 R0 {" H( ?=====在我们身边还有哪些“红段子”呢,让我们分享出来吧?====& k! D; k9 t: P; E; D& l
     
% M, @( K/ P/ [) g2 Q' D
     说明:1、凡是分享内容积极向上的,符合段子要求的均给予20的奖励,经区版鉴定的好段子,给予20威望增值;, p, m* u1 o/ p: u$ S; s$ ]
                2、禁止发“黄段子”内容,一经发现作“”删除”处理。: o! D; N" t/ ?, I+ q
                3、禁止灌水,发表“占楼”、“我学习”类似灌水帖,出现与主题无关的回复,将直接删除。1 E# }7 |$ m1 }
                4、段子征集时间为2011.10.7-2011.11.7  12:00# S8 X' P' E  _
     
) l- W- [( G- ^/ h  y9 q       ps:为便于管理,经区版同意,现将主题帖发布在案例分析版区,敬请其他版主谅解,不要移动。
2 ]+ q+ x) Q0 N; g4 G6 V
/ R: z8 H$ r/ C" m3 r
" F' d* g& A6 G# e2 ^
已有 3 人评分威望 金钱 贡献 收起 理由
红尘HR笑 + 20 + 30 灰常好的活动
天涯禅师 + 15 + 26 很给力!
常诚 + 30 + 30 + 30 很强大的活动!值得参与!

总评分: 威望 + 65  金钱 + 86  贡献 + 30   查看全部评分

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沙发
发表于 2011-10-7 12:10:58 |只看该作者 |楼主
     录用标准
8 _% z/ W5 ~$ V    v) ]+ z9 r+ ~: i. W7 a/ Z7 y
   某酒店即将开业,正在招考工作人员。5 q' ~+ V5 q. N' z* z7 g! j1 y) L0 J
   考官:“如果你是门卫,将如何辨别进出人员?”7 M8 }  O/ v# I8 l) A+ c
   考生:“在酒店开业以前,我将盘问衣冠楚楚的人;酒店开业以后,我将盘问衣衫褴褛的人。”$ C/ G# z: `. c- a# v
   考官:“OK!如果你是公关小姐,将如何向你所接待的领导汇报工作?”- u7 t3 e  E& \9 y# v( V7 Y: Q
   考生:“若是精明能干的领导,我会将成绩缩小10%汇报,留有余地;若是不懂业务的糊涂领导,我会将成绩夸大10%汇报。”+ D0 _/ g! K9 e$ ^* e0 u8 |( t# l' [
   她被录用了。

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markkk2010  我来也!  发表于 2011-10-7 12:23  回复
markkk2010  你这段自定义的太狭隘了。。严重阻碍了端子事业的发展!。。。。。。  发表于 2011-10-7 12:49  回复
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板凳
发表于 2011-10-7 12:17:06 |只看该作者 |楼主
    应试妙答
# y7 W2 j/ [/ ~9 j, o  
3 |; _; |+ I. T: _& }( T. B& u1 d  一应聘者接受招聘者的面谈,部分对话节录如下:
+ F! v* f- {1 t% Z( k# d! ]+ J  招聘者:"你以前是销售什么的?"
9 W% ~* U5 W- q) e3 [: c6 M  应聘者:"销售我自己。"5 K6 n: e% M. y! |0 {
  招聘者:"业绩如何?"
  f& r' W; c, G! Q  应聘者:"天知、地知、我知、就是你不知。"
' @2 M4 N2 A$ p$ ~' _2 M" x  招聘者:"你为何要跳槽?"0 H" V; M! o/ I! I% K# l0 ]
  应聘者:"不跳的人是一样的,跳槽的人理由各不一样的。"
. `5 i  C$ ^: F9 N* J/ }9 M  招聘者:"那你为何选中我们我们公司呢?"
: G3 o! w- Y4 {; u: E9 o  应聘者:"那你们公司为何要招聘呢?"1 V% k* {0 ^8 G) B4 S
  招聘者:"有缘。"2 |2 T; z/ _5 \
  应聘者:"是呀,真是相见恨晚,明天我能否上班?"
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地板
发表于 2011-10-7 12:18:16 |只看该作者
成功固然可贵,但更可贵的是拥有自己;失败固然可怕,但更可怕的是放弃自己。
0 g; `, E+ F5 z+ a: y; a& i0 q: p) _6 b% [* s
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我要一步一步往上爬,
等待阳光静静看着我的脸,
任风吹干,流过的泪和汗,
总有一天我有属于我的天。
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5
发表于 2011-10-7 12:22:59 |只看该作者
本帖最后由 markkk2010 于 2011-10-7 13:21 编辑
, c; c% x* _0 `, a: _* k
4 `, \% F% ^# a" g9 ?         去过庙的人都知道,一进庙门,首先是弥陀佛,笑脸迎客,而在他的北面,则是黑口黑脸的韦陀。但相传在很久以前,他们并不在同一个庙里,而是分别掌管不同的庙。
5 w1 s0 Q6 R; }) ]/ W6 X         弥乐佛热情快乐,所以来的人非常多,但他什么都不在乎,丢三拉四,没有好好的管理账务,所以依然入不敷出。而韦陀虽然管账是一把好手,但成天阴着个脸,太过严肃,搞得人越来越少,最后香火断绝。
6 x3 q" y6 j" y) g$ v/ y         佛祖在查香火的时候发现了这个问题,就将他们俩放在同一个庙里,由弥乐佛负责公关,笑迎八方客,于是香火大旺。而韦陀铁面无私,锱珠必较,则让他负责财务,严格把关。在两人的分工合作中,庙里一派欣欣向荣景象。 4 H1 [0 k0 }/ q3 s! i1 d
        其实在用人大师的眼里,没有废人,正如武功高手, 不需名贵宝剑,摘花飞叶即可伤人,关键看如何运用。
. ^2 A6 H/ l* A0 F! m( A9 G
, M# D7 w5 G5 [$ E) B补充; ?1 m9 B1 e% x" U2 ^" T+ U# Y: ^3 R
某人很吃力地在锯一堆木头,因旧的尚未锯完,新的又送来,致愈堆愈多,
* T; D& ?+ W/ M5 N+ C$ L  不得已只有再三延长工作时间。
0 \0 l, r5 \8 i9 L) u9 G  U  有人好心提醒他:「因为锯子钝了,所以效率甚差,只要将锯子磨利,即可改进日益恶化的情况。」5 w* l8 M4 [, _/ H5 F/ ^
  该人头也不回答: 「工作都忙得做不完了,那有时间磨锯子?!」
2 v% F* |5 S: w' x  好心者仍不死心,问道:「那你何时有空磨利锯子?」
2 \/ W6 E1 Z9 y* Y  K/ V  该人有气无力应道:「等我锯完这堆木头再说。」, q- C" I! l4 O# [" X

点评

小妮子--Grace  阿杰,这个是管理故事列,嘿嘿  发表于 2011-10-7 12:29  回复
小妮子--Grace  看到你的回复了,是这样的,有一个管理故事大花园,所以就把段子里面关于管理故事这块没放进去,不然就重复了,嘿嘿  发表于 2011-10-7 12:54  回复
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6
发表于 2011-10-7 12:35:47 |只看该作者
本帖最后由 海之怀抱 于 2011-10-7 12:37 编辑 2 s& {4 w2 s4 Q$ [; @

5 H- d  n  L$ e( d3 U. g                                                让我们竭尽全力、全力以赴吧!
; I/ [! e3 U8 a' P# X! i- d % U* _) I( z" _" a' x
       2011中国网球公开赛上,三朵金花单打全军覆没,赛后,郑洁表示:”大家都很尽力了,但还是没能交出一个很好的答卷。“
) @8 F8 k" ~  W
: m2 x) |& C% t9 Y8 l) _3 l$ E
    生活或工作中, 我们往往会这样想“管它呢,我已经尽力而为了”而事实上,尽力而为是远远不够的,尤其是我们处在这个竞争激烈的年代,尤其是趁你还年轻的时候,尤其是你还拥有梦想的时候。就仿佛我们在爬坡中,只有加足油门鼓足劲,才能最终到达终点,而若仅仅是“尽力而为”,恐怕只会溜坡,只会知难而退!2 `; K0 D$ M9 z, @! h3 j

) q: u! `2 H& X4 ^. o8 `    正如NBA球员艾弗森说过,No matter what , just do not give up .Always believe that your dream can come true and just keep working for what you want to achieve是的,无论如何都不要放弃,总要相信你的梦想是可以实现的,并且努力的为它而奋斗!因为,不到最后,你怎么又能知道结局如何呢?0 Z3 ]9 k( g# z3 j5 M* g- G9 X5 L
5 \6 j6 G' i7 Z* u
    今天和分享的也是关于“竭尽全力”的故事,每一次当你想放弃的时候,问问自己:我尽全力了么?! D7 y& a. i0 R% p1 q" u% u

7 J# Z6 r7 p# V& B+ P6 L
    让我们竭尽全力、全力以赴吧!用一种积极乐观的态度和行动去对待生活,对待工作!6 y( J; p7 a% k& b0 z7 E5 v; `7 R4 V

$ r/ B1 I& M1 q8 U' Q9 H* \" U) i/ i  H4 G
$ z9 V  y3 B" f; n5 |8 J! U
/ y% k) R3 ?3 g1 L; P
# n( t! ^: A4 p3 O

/ {* j7 ]) `# \4 ~: i
( D9 Y9 C* B1 U  z9 m' L* _
" p4 v% e3 y; C- N$ _& B1 t  K0 F2 F4 Q* M: }; F
( G% y9 i: m5 V2 J" T3 y

+ B* b" O* N' @  B# {" t) m& ?, K6 }3 c- Y& \, W: L% ]

3 Q5 s$ o6 G* P' q$ w
9 ?9 N/ F! Z& A' V& `

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melonie129  人最先要克服的是自己的懒惰,从现在起,让我们竭尽全力!!!  发表于 2011-10-9 13:23  回复
bigbig009  这个段子不错。可现实中做到的人很少,因为我们看到成功的人也是少数。  发表于 2011-10-25 11:43  回复
已有 3 人评分威望 金钱 收起 理由
红尘HR笑 + 30 + 50 很给力!
妞@小懒猪 + 20 赞一个!
小妮子--Grace + 20 + 40 我也竭尽全力,两篇小故事40分,另加20威望.

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今天休息,闲来看到妮子的帖子,过来支持一下!4 G! F, ]8 t1 r3 t
工作时间   
% @5 Y7 U* Z, q$ e4 o  工头看到巴柯先生在车间抽烟,非常生气。
3 P3 v1 V% X& n+ v- A/ Z0 F4 e  “巴柯先生,工作时间你不能抽烟。”
6 J3 Q/ y( ^' ?" W; A  “是的。当我抽烟时,我就停止工作。”
, M) e% I8 r% d请假   0 G! u% p0 v& {/ G3 {
  亨利打电话给经理,称他患了喉炎,不能前去上班。
* s+ P" P. X0 \1 |. c+ {# S) G, ?  “如果你是患了喉炎。为什么在电话里说话声音还不轻一点,干嘛还要大喊大叫的?”经理不无怀疑地问。
1 _8 e* o! K; g; l: }  “我说话声音为什么要轻一点?患喉炎又不是什么秘密。”
4 w) i" H* T( F/ k! t/ M责任   " \7 n0 R( u. y' Z
  编辑问一位想得到校对职务的人,他是否知道这一工作的重大。 - H& q* n' y! x' o! K
  “啊,是的,”这位申请者回答,“我知道,如果一旦您出了错我就该负责。”
$ o# R$ j1 ]/ b9 h; W( D7 t置若罔闻  5 m6 \( X% h' k
  年老的布朗先生的听力愈来愈差了,他走到经理面前踌躇地说: 9 t' A7 P0 j; B" [1 W; d& k
  “经理先生,我感到不久我就会被解雇,因为我知道我将再也 " z9 o$ g. y8 V! s/ q7 L
  听不清楚顾客对我说些什么了。” ) I0 ^; K1 h6 F3 Y" F
  “胡说!我正要调你到意见台去。”经理说。0 ~. @- O1 c1 o9 I5 g
服务  2 T) }. ^! a4 ~* v# B$ ^  Z
   “请把你们的经理找来!这猪排简直是天下最硬的东西了!”
1 a- N0 n. e2 n- F) m, F! r8 z+ I   “如果我们的经理来了,你立刻就会发现你的结论错了。”  X9 x0 `8 _, q+ H' A% s
  
9 _; X, u, ~% \ 财税  
) i, s) {8 L! i; L5 b   一个商人正在接见申请总会计师职位的人。他问每一个申请人:“200万加200万等于多少?”
# z" E, f" D( F; k( e  M$ @: M   头两个申请人毫不犹豫地答:“400万。”两人都没得到工作。
+ ^# X, g+ p  L+ Q) C2 W( _2 x   当问到第三个申请人时,他站了起来,把门关上,拉上了窗帘,然后靠在柜台上问:
* B  O. o8 H; K: @3 I   “你想让它等于多少?”
8 `9 n4 ]) a0 _2 x   他被录用了。
# j9 X2 b$ G# ~$ }5 W3 g6 W( `: b' {2 x性价比  
8 H% o  T! S& {! x0 }. X1 _  老托特辛勒对儿子解释经济的诀窍:“物以稀为贵。一匹好马是稀罕的,因此它很贵。”
" W( m+ z0 A4 v5 |1 A; E& T  “可是,”他的儿子反驳道,“一匹便宜的好马,比这更稀罕哩!”, l1 T% w# B: s9 K3 ]
年假  # `3 v  t  V6 j9 g! K, O! ^# a
  一名商务代理人由于风暴在亚违尔群岛耽搁了。他估计风暴几天内停不了,就给圣地亚哥的总公司发了电报:“因风暴耽搁,候示。”
6 D: B4 ?( \8 B, E* ~  他的老板复电:“您今年的假期从昨天算起。”* M' j0 v. \' t  C/ k3 x2 A( M1 f9 _
授权  有家企业经济效益很好,厂长与书记双双被上调,现任的厂长与书记关系一般,但由于各自心腹的作用,反而加深了误解与矛盾,两人个性又强,谁也不肯迁就谁,每人都充分使用自己的权利,双方的关系日益紧张起来。有一天开会,由于两人意见分歧很大,随着"战争"的升级,从谩骂要人身攻击,从人身攻击到"使用权利",厂长对书记说"现在是厂长负责制,你也只是一个员工而已,我厂长有权作出决定,解除与你的劳动合同,开除你,明天你不要来上班了!"书记不甘示弱:"我是党委书记,党领导一切,你只是一个党员,我有权决定,开除你的党籍,明天起你就不要缴纳党费了!"8 l: g7 S* N6 i% \% l
必备条件   7 \* `: ^% H' a# @" v9 g
  约翰到某大公司求职,受到了经理的接待。 5 X" z3 t3 e: ^& S/ i1 U. R8 o% G
  “你有什么特别喜欢做的工作?”
- p& l0 _8 _$ H9 l- t0 R  “如果可能,我愿意参加董事会。”
% ~  V+ r6 O2 S) o  x/ u  “你发疯了吗?” 2 o3 r" y4 @0 v, A/ K
  “什么?发疯是作董事的必备条件吗?”  @. r4 N8 [! q& J* O
董事局决议   ; k( z; T8 O5 ]; E  y& d! z
  董事局会议开了一天,董事们围绕“所有员工在工作岗位不得饮酒” 议案,展开热烈争论。最后,还是通过了这个“禁酒令”。这时,董事们一起举杯祝贺这个英明决定。
/ S$ U, S: C5 L1 t  l- ^, T( p 突出的特征  
8 T# s: |/ E, f! M3 D1 j  一天,很多人来谋求某银行出纳员的职位,结果出人意料,银行经理竟雇用了一个斜眼、歪鼻、招风耳朵的丑八怪。有人问经理 为何作这种选择,经理微笑地答道: - J* U, n& _  {. M7 _
  “因为他有突出的面貌特征,如果他携款潜逃,我们极容易在通缉令上写明这点。”
& f8 k7 Z$ C5 T( H- e  b  b* _职位空缺  , N7 w1 M9 p6 q( |- R/ ^& B9 e1 J
   经理:不,我们不能雇用你了,这里已经有许多工人了,他们的名字连我也登记不完? / v5 T* K# \0 y, ]4 L5 v# E9 g. l
  求职者:那不是还缺一人?你就安排我这份工作:专门为你登记工人的名字。
3 R& `1 ^  h' T9 \& }* ?  
8 F) u' z5 F7 B& S1 B: V 工 资  ! o9 M: @& D3 X( b; \6 \
  一位企业界巨头正在大吹自己成功的秘密。“我始终坚持这一理论:工资是工作中最无足轻重的部分。”他说,“全心全意地工作,把你的才能发挥到极点带来的快乐远比金钱大。”
: t' p$ U: r, m' B5 P  “你在向自己证实了这一理论之后就发财了吗?”记者问。# t5 w; J1 p, c9 B! y' T2 p
  “不,在向为我工作的人们证实这一理论之后我就发财了。”
( \" D0 g: L. N+ e  p  G" }4 u
4 L8 ^7 [' m4 N* V9 q合同风险  
8 t6 w, `4 t5 p  老板:“积压200条夏季男裤,我该怎么办?”  w( t- I# z( Y+ N: n7 x8 a6 _
  代理人:“寄到外省去。”
' @5 u, n$ f! x0 h5 N  \% X  老板:“那里现在也不会有人买。”
4 u: E/ C9 L  A  代理人:“不至于,只要包装得好。我们给顾主们寄10条一包的样品,发货单上写8条,假装我们搞错了,但价格仍按10条算。这样一来,顾主就会高兴,以为占了我们便宜,就会把货留下。”- s* @. e! z, _, x7 b/ _0 \9 z! R& r
  老板觉得这个主意很妙,货包和发货单寄出去了……三天后,老板对代理人大声吼道:1 z5 s5 R" D* O4 |/ o5 u
  “蠢货,你瞧,你可把我们给坑了!没有一个顾主把货留下的,而且只给我们退回来8条裤子!”7 a( }5 z( q* B: g( x6 o
严禁请假通知书  
2 c1 ~2 K% x3 X. }/ o- E  各位同仁:3 [+ I, x, h% r9 g
  经公司领导研究决定,对有关请假事宜作如下规定:9 [& j; v3 L# J
  1、 上班期时间绝不允许上厕所解手与洗手,因为解手与洗手纯属个人内循环畅通与卫生问题,与公司无关。
; ^. b) h8 ~# x' W  2、 不允许请丧假,亲人去世固然可惜,但人死不能复生,绝没必要;
( X& _3 c3 c, x+ i: E+ {8 [  3、 不允许请病假,公司需要的是完整的员工,身体零件的缺失磨损,应在工作时间以外整修;# \( }0 Y% n; ?3 H* g! @
  4、 不允许请探亲假,若是有情长久时,又岂在朝朝暮暮,无此需要;
, Y! |. b- @8 \  5、 不允许请婚假,现在离婚率很高,结了再离还不如不结。9 n# k! J; W: k
  6、 不允许请事假,公司的利益高于员工利益,个人应服从组织。
. \' X  d% V/ @6 h6 b1 `1 D4 P2 f4 f  7、 星期天不允许休息,星期天不是休息天,劳动光荣、休息浪费光荣;
( k- T0 t4 f, f6 Z* N  8、 不允许请孕假,为培养下一代爱劳动的习惯;# o$ E: T8 K& \/ E* `7 c  e, f& O
  9、 不允许请产假,男女平等,男子不休息,女子也应向男子学习;( a4 H3 c/ [  T: T  R; i
  10、 不允许请公伤假,从哪里跌倒就从哪里爬起来,轻伤不下火线。

2 z' E! I" J# T( C8 {+ C8 I& v/ D; J+ F

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小妮子--Grace  时光,谢谢支持,嘿嘿,整理的很棒  发表于 2011-10-7 16:54  回复
bjtogds  最后个我喜欢。  发表于 2011-10-9 11:56  回复
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妞@小懒猪 + 20 + 20 感谢辛勤的耕耘

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温故而知新,敦厚以崇礼。
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发表于 2011-10-7 16:14:30 |只看该作者
某仓管员登记物品时,将1X2000误写成2000X1。主管发现后狠批。其不服,认为没有什么不同。
4 e) x* x+ R5 S* P" y4 j主管训:你跟1个女孩约会2000次,与跟2000个女孩各约会1次,能是一回事?

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陌上雪  这个比喻很好玩,哈哈  发表于 2011-10-7 17:00  回复
qangel  有意思  发表于 2011-10-11 21:39  回复
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小妮子--Grace + 20 妙,非常感谢rose积极参与和分享.

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发表于 2011-10-7 16:52:29 |只看该作者
一农户在杀鸡前的晚上喂鸡,不经意地说:快吃吧,这是你最后一顿!
. i# H# a9 R2 f6 H第二日,见鸡已躺倒并留遗书:爷已吃老鼠药,你们别想吃爷了,爷他妈的也不是好惹的。7 M% P1 z2 ]! A* O
__________________________0 t3 t6 J3 `' N' f
纳什均衡理论,当对手知道了你的决定之后,就能做出对自己最有利的决定。所以保密、信息安全很重要
7 ^  J" Z9 ?7 g1 y) P7 G

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陌上雪  很有意思啊  发表于 2011-10-7 16:59  回复
芋儿  挺有趣!  发表于 2011-10-7 22:08  回复
小妮子--Grace  桃儿,很棒哦  发表于 2011-10-8 10:53  回复
qangel  哇哈哈哈  发表于 2011-10-11 21:39  回复
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常诚 + 20 赞一个!

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最近比较忙,可能米什么时间来论坛玩了。55555555~~~ 忙完了再来玩 新浪微博:weibo.com/inbuymj
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发表于 2011-10-7 17:01:29 |只看该作者
那个不允许请假的通知,太让人气愤了,即使是开玩笑。。。。。

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小妮子--Grace  哈哈,阿雪,跟大家分享一个段子吧  发表于 2011-10-8 10:53  回复
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