1 ... 4 5 6 7 8910 11 12 13 ... 19 / 19 页下一页

返回列表

楼主: seeseeyiyi

[求助] 新员工都玩闪电离职？怎么办？

[复制链接]

张庭宾

0 主题	5 听众	54 积分

书生

Rank: 3 Rank: 3 Rank: 3

签到天数: 1 天

[LV.1]初来乍到

注册时间: 2012-2-10
最后登录: 2012-2-13
积分: 54
精华: 0
主题: 0
帖子: 10

81楼

发表于 2012-2-10 14:33:04 |只看该作者

你们说的imo 是这个吗？

使用道具举报

王桦庭

7 主题	5 听众	743 积分

秀才

Rank: 5 Rank: 5

签到天数: 37 天

[LV.5]常住居民I

注册时间: 2011-11-28
最后登录: 2012-6-8
积分: 743
精华: 0
主题: 7
帖子: 67

82楼

发表于 2012-2-10 14:34:13 |只看该作者

seeseeyiyi 发表于 2012-2-10 10:56
- Z6 u7 o h3 t3 a: v感谢回复。其实有些员工不是自己走得，是被我们开掉的。有些人工作能力也不是很差，主要是不能再试用期内 ...

你们是什么公司啊！

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

玉漱

0 主题	5 听众	72 积分

书生

Rank: 3 Rank: 3 Rank: 3

该用户从未签到

注册时间: 2012-2-10
最后登录: 2012-2-10
积分: 72
精华: 0
主题: 0
帖子: 21

83楼

发表于 2012-2-10 14:34:23 |只看该作者

电商小泡沫2012 发表于 2012-2-10 14:31 4 g3 o: E3 z+ X7 }
IMO上的员工资料是准确的哦~性别，年龄，职位都是很准确的，如果是男生，聊天前你还有机会闪 ...

没错儿~可算有个懂得人~抱抱

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

使用道具举报

张庭宾

0 主题	5 听众	54 积分

书生

Rank: 3 Rank: 3 Rank: 3

签到天数: 1 天

[LV.1]初来乍到

注册时间: 2012-2-10
最后登录: 2012-2-13
积分: 54
精华: 0
主题: 0
帖子: 10

84楼

发表于 2012-2-10 14:34:50 |只看该作者

··im office？

使用道具举报

互联网补丁

0 主题	5 听众	69 积分

书生

Rank: 3 Rank: 3 Rank: 3

该用户从未签到

注册时间: 2012-2-6
最后登录: 2014-11-17
积分: 69
精华: 0
主题: 0
帖子: 20

85楼

发表于 2012-2-10 14:35:30 |只看该作者

你有没有搞错啊11 发表于 2012-2-10 14:18
5 x' E( r* P1 L( o2 u楼上的忒不要脸了，没有IMO你没有入场券啊

我累个去~~~谁说IMO是入场券的！！！！

使用道具举报

杀杀大人

0 主题	5 听众	38 积分

书童

Rank: 1

签到天数: 1 天

[LV.1]初来乍到

注册时间: 2012-2-10
最后登录: 2012-2-10
积分: 38
精华: 0
主题: 0
帖子: 5

86楼

发表于 2012-2-10 14:37:56 |只看该作者

你有没有搞错啊11 发表于 2012-2-10 14:31 & X& g7 g/ H/ d# f' | d
弱弱地问一句，IMO能联外网么？

可以的。所以不只是自己公司的，别的公司也行。imo不是局域网，是基于互联网的

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

电商小泡沫2012

0 主题	5 听众	67 积分

书生

Rank: 3 Rank: 3 Rank: 3

该用户从未签到

注册时间: 2012-2-6
最后登录: 2012-2-10
积分: 67
精华: 0
主题: 0
帖子: 21

87楼

发表于 2012-2-10 14:38:27 |只看该作者

开会~

使用道具举报

欢乐宋

48 主题	7 听众	8083 积分

会元

Rank: 19

签到天数: 42 天

[LV.5]常住居民I

注册时间: 2002-8-2
最后登录: 2013-12-9
积分: 8083
精华: 2
主题: 48
帖子: 1283

88楼

发表于 2012-2-10 14:41:25 |只看该作者

在回答你的问题之前，你应该先告诉我们，你们公司招聘新员工的流程。怎么招的？试用比例？淘汰率？新员工进来之后你们又是如何做的？如何培训？如何让他们尽快融入？如果不知道你们的做法，就无法知道问题在哪里。也无法帮助你！

使用道具举报

yuxiaoting

17 主题	6 听众	844 积分

秀才

Rank: 5 Rank: 5

签到天数: 2 天

[LV.1]初来乍到

注册时间: 2011-11-11
最后登录: 2015-6-29
积分: 844
精华: 0
主题: 17
帖子: 118

89楼

发表于 2012-2-10 14:49:39 |只看该作者

1.新员工入职玩闪电离职是不是因为在招聘的时候没有讲清楚工作的内容呢？在招聘的时候不要隐瞒，讲清楚工作的内容和公司的各项福利政策，避免不必要的麻烦。
2.公司的企业文化和员工期望有一定的偏差
3.还有就是现在是年初，人员流动比较大，尤其是一些即将毕业的学生他们可能比较盲目进行各个公司的对比
4.新员工刚入职尽可能的多沟通，一起吃吃饭多些了解。

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

使用道具举报