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楼主: 懒猫琪琪

[转载] 一封HRD辞职后给菜鸟助手的信（很感人）

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lang11

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21楼

发表于 2013-6-27 16:29:40 |只看该作者

谁说不是呢？！

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xiekanger

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22楼

发表于 2013-6-27 18:08:23 |只看该作者

说不！

say no！

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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yy7798

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23楼

发表于 2013-6-27 18:52:06 |只看该作者

作为一位猎头的职业习惯，弱弱的问句：辞职前搞定新的offer了吗？

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gdgzlsh

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24楼

发表于 2013-6-28 08:53:51 |只看该作者

"脾气古怪的人，比温和的人平均工资高10%-20%"
这句话怎么理解呢？

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管理学步会对一些人一些事说NO! 发表于 2013-6-28 10:00 回复

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felixkeke

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25楼

发表于 2013-6-28 09:30:08 |只看该作者

说的很好啊职场人都在不断挑战自己的底线但是有些还是要坚守，

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luofang77

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26楼

发表于 2013-6-28 11:36:36 |只看该作者

很喜欢这句，如果和你的领导意见有分歧，请尊重她，并出色的完成它。

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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liumj

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27楼

发表于 2013-6-28 12:12:21 |只看该作者

看到这么多人回复，应该不错

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28楼

发表于 2013-6-28 12:59:31 |只看该作者

遇到一个好领导，真是难上加难

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TFHR

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29楼

发表于 2013-6-28 13:46:45 |只看该作者

这位上司的处境和我一样，可是公司的上上司已经触犯了你的底线，你为什么要让你的下属再去重走你的路，即使再努力，在同一家公司遇到同样的事情，对谁都没有好处。
为自己可悲！

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懒猫琪琪别桑心哦，给你打打气。嘿嘿。你不是有自己的观点吗，坚持一下下发表于 2013-6-28 16:36 回复

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30楼

发表于 2013-6-28 15:00:38 |只看该作者

随着工作时间越长，自己的底线已经越来越低了。。。。。这也算是一种悲哀啊

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