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楼主: 平安幸福
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[讨论] 大家是如何理解企业文化的

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发表于 2014-5-8 20:18:05 |只看该作者 |楼主
zdm73 发表于 2014-5-8 14:15
' c. m0 {) i- y只要这个企业存在,就是企业文化,企业文化包含企业所有的生产经营活动,每个企业的企业文化是不同的,也是在不 ...

0 S% Z! u4 Q& J# B) y" r谢谢讨论
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发表于 2014-5-8 20:19:19 |只看该作者 |楼主
蒾纞 发表于 2014-5-8 15:02 % [5 E$ j3 a& m- a
(转)企业文化应是一种共同的意识,且这种意识较其他企业而言是有区别的,这是企业长期经营下来所形成的一种 ...
, U7 h) k& q* D
比喻恰当,让我加深了对企业文化的理解,谢谢讨论
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发表于 2014-5-8 20:19:32 |只看该作者 |楼主
无与伦比369 发表于 2014-5-8 15:03 8 b6 J/ l6 ~( _( e8 l
在我现在的小公司,老板的想法就是我们的企业文化。
* `: u2 W4 N: R: E& F) ]' ?
谢谢讨论
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发表于 2014-5-8 20:23:15 |只看该作者 |楼主
dan0712 发表于 2014-5-8 15:07 # `, z2 f, z7 b. {$ t' q: b, p+ g8 V. R
公司不大,从成立至今15年有余,15年的做人、做事行为沉淀形成了如今的共识,也可以说是企业文化——和谐、 ...
6 N! E  U8 J# J: a
我跟你的理解一样,企业文化是一个企业多年后自然而然沉淀的共识,不是一朝一夕就有的,更不是某个从事企业文化岗位的员工制定出来的书面手册。
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发表于 2014-5-8 20:25:07 |只看该作者 |楼主
冰镇曼陀罗 发表于 2014-5-8 15:32 8 E, d* |5 c# m  T$ p
真正的企业文化说白了,就是员工的共性。我的第一家公司制造业,很注重企业文化建设,员工行为模式、价值观 ...

  S* x7 t5 u* `# t" C" l' z我现在的企业就像你说的第二家企业。希望自己今后有好运能到你说的类似第一家企业工作,董事长亲自讲课。
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发表于 2014-5-8 20:25:27 |只看该作者 |楼主
咙地咚 发表于 2014-5-8 16:28
3 K* {- c9 x4 b/ K本人处在私人小公司 感觉企业文化就是老板文化

" L- d/ M" x& G9 j谢谢讨论
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奈文摩尔 发表于 2014-5-8 16:35 7 C# C/ R3 {# [
企业文化很简单嘛:一个企业的做、想、行、识都具备自身的特色,将文字口号转化为实际的一种现象
  O2 X1 S  G& g7 K仅有文字 ...
) I; a; @/ J" g* e0 c2 F- x
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发表于 2014-5-8 22:28:51 |只看该作者
有历史积淀才有文化,有了有文化的人,哪能叫企业文化?创业开始是老板文化,积极发展是寻求文化,50年以上基本算是理念文化吧。
积善之家,必有余庆,积不善之家,必有余殃。我的微信号:jishanyuqing
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发表于 2014-5-9 07:41:54 |只看该作者 |楼主
武子枫 发表于 2014-5-8 22:28 / q! y2 D3 X0 f! E% p# ?! M
有历史积淀才有文化,有了有文化的人,哪能叫企业文化?创业开始是老板文化,积极发展是寻求文化,50年以上 ...

1 x7 Q# m% m2 o) v谢谢讨论
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发表于 2014-5-9 09:11:29 |只看该作者
企业文化确实貌似很高深,但是平时我们说的企业文化其实也用不着那么高深,说白了,我觉得企业文化就像小学中学时候的班风班训一样,我们这个班集体要达到什么样的目标,首先得有班主任掌控方向,这个时候班主任的方向就基本上决定了这个班级的方向,比如说我们要在学习上达到什么程度,其他活动中取得什么名次,这应该就是班级文化很集中的体现。
- o1 I: j5 J* t% h2 z接下来就是班长已经班级领导班子的带领,各个部门分工合作,但是主题肯定都是一致的。) `& Q2 S) K9 j
所以,我觉得企业文化也可以这么理解吧
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