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楼主: 秋枫一叶
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[原创] 秋枫再谈绩效管理

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发表于 2006-5-30 13:07:00 |只看该作者

RE:[原创] 秋枫再谈绩效管理

秋风兄,我也想拜读一下,如果有时间能提供一下吗?多谢了!yangli1110@126.com
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发表于 2006-5-30 21:53:00 |只看该作者

RE:[原创] 秋枫再谈绩效管理

厉害! 4 W7 N0 n( L' A9 ^) T谢谢分享!!!!!!!!!!!!!
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发表于 2006-6-2 22:52:00 |只看该作者 |楼主

RE:[原创] 秋枫再谈绩效管理

呵呵,怎么又被炒出来了?从头看了一遍自己都不好意思了!哈哈
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发表于 2006-6-3 15:35:00 |只看该作者

RE:[原创] 秋枫再谈绩效管理

好资料,能发我一份吗 1 U# g9 f$ {' r; E3 F; Tbigcat1120@hotmail.com
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发表于 2006-6-4 09:54:00 |只看该作者

呵呵

[quote]以下是引用秋枫一叶在2006-6-2 22:52:27的发言 / a% H: O/ f1 a* I/ H: n呵呵,怎么又被炒出来了?从头看了一遍自己都不好意思了!哈哈% V% Q$ e2 Y7 u, A **************[/quote]0 Y2 B/ m" ?! [ V" z 好贴子自然有人会掀出来! * `( C8 b1 `( t每种绩效考核都有其利弊,秋枫老师分析得很到位!
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发表于 2006-6-4 22:24:00 |只看该作者

置顶啊

先生绩效考核的工作体会和心得非常不错。
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发表于 2006-6-9 08:15:00 |只看该作者

RE:[原创] 秋枫再谈绩效管理

作者:千景(白丁) $ z$ B) J! M% [; d 5 |1 {( E! C! d5 g7 _( l 看到秋枫兄的贴子,对我很有帮助,目前我正在负责绩效管理工作,可否将2003年发布的《一个非HRM的顷情奉献:绩效管理体系》发给我一份,谢谢! # P" v" c, g. @ o/ j3 d, Y& L2 Klujing74@163.com & d4 Y$ ~! B* D1 B) g5 c, ~3 l 9 p+ K8 Y% s9 y1 b 我也想拜读一下,能不能麻烦秋枫前辈也给我发一份谢谢!gaoqqji@163.com
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发表于 2006-8-1 15:49:00 |只看该作者

RE:[原创] 秋枫再谈绩效管理

秋风老师,麻烦你把《一个非HRM的顷情奉献:绩效管理体系》发到我邮箱好吗?感激不尽!我的邮箱是nfb1958@163.com
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发表于 2006-8-7 15:12:00 |只看该作者

RE:[原创] 秋枫再谈绩效管理

牛B,很经典的话,值得思考!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
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发表于 2006-8-12 12:17:00 |只看该作者

RE:[原创] 秋枫再谈绩效管理

写的非常好,绩效考核一直是我工作中的困扰,秋前辈可否将2003年发布的《一个非HRM的顷情奉献:绩效管理体系》发给我一份,谢谢!
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