jijianlong
发表于 2009-4-9 15:18:00
回复: 招聘面试的七个维度（胜任力探索）
我想第2点的自我介绍是不是可以不要!自我评价我是赞同的
kelly.wu
发表于 2009-4-9 15:24:00
回复：招聘面试的七个维度（胜任力探索）
很不错，谢谢
hk5000518
发表于 2009-4-12 16:35:00
回复：招聘面试的七个维度（胜任力探索）
这是招聘中最基本要了解的信息!
两只宝宝猪
发表于 2009-4-13 11:09:00
回复：招聘面试的七个维度（胜任力探索）
学习了，得顶一下。
倦客
发表于 2009-4-13 14:01:00
回复：招聘面试的七个维度（胜任力探索）
仍然是教条的普通方法，没啥特别的
shermieding
发表于 2009-4-13 17:25:00
回复 6F necklulu 的帖子
学习了，谢谢
飞水吉
发表于 2009-4-13 20:22:00
回复：招聘面试的七个维度（胜任力探索）
学习了
最基本的因素
其实要真正挖掘出冰山下的特质，还是不容易的。
猎人一号
发表于 2009-4-15 14:36:00
回复：招聘面试的七个维度（胜任力探索）
非常好，值得学习！
tanya11
发表于 2009-4-17 18:24:00
回复：招聘面试的七个维度（胜任力探索）
谢谢楼主分享
冰淇淋77
发表于 2009-4-19 13:04:00
回复 1F 追忆风云 的帖子
感谢楼主分主享
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