芋儿 发表于 2011-12-29 07:28:01
根据级别不太一样,中层、高管时间长点,普通员工一般三年。漂泊的浮萍 发表于 2011-12-29 11:47:11
一般应届生3年,试用期3个月;社招的比较复杂,3-5年不等lghtyl 发表于 2011-12-29 14:46:21
新员工一年,到期后变更劳动合同期限为三年。{:5_147:}hyc946 发表于 2011-12-29 16:35:17
我公司新招用的员工第一次订合同的期限一般为5年!taopeach 发表于 2011-12-30 08:04:01
其实要给自己留条路,最好第一次是一年,这样能有效降低面试误差风险。playpower2 发表于 2011-12-30 10:06:49
根据不同的岗位而确定合同期限,普工1-2年,技术、管理3-5年...慧丫 发表于 2011-12-30 10:29:15
3年,3个月试用期Desert369 发表于 2011-12-30 14:56:25
第一年,1年,续签2年。这个应该是每个公司的员工构成有很大的关系。xinyuchuiqin 发表于 2011-12-30 17:04:16
我们都是三年一签~goodbody 发表于 2012-1-1 20:27:47