a68967 发表于 2012-2-22 12:46:43

已经有一大部分人招聘进入岗位了，试用期内需要剃掉一小部分，缺员的岗位还在继续补充中，中天忙着联系应聘、面试和给车间擦屁股

夭夭粉兔 发表于 2012-2-22 12:52:47

围观{:5_208:}

糖糖2003 发表于 2012-2-22 13:06:08

1、你现在的工作中有为这三个词忙碌着没？或是忙其他的事事情
月底 月头比较忙，每个月的考勤加班 我们这边分计件计时的
3月工资要调整 整理做资料
2011年的剩余调休天数要统计 估计要结算钱
员工手册待工会开会完后稍作修改事宜

2、忙碌过程中遇到哪些问题？   
忙碌也是种充实 有时候觉得2只手还不够用
一切按照规定办事

3、有什么解决之道？
用心做事  工作遇到瓶颈几年了 争取2012有个转折点

cielle 发表于 2012-2-22 13:06:43

好强大的内容

一株木棉 发表于 2012-2-22 13:20:11

非常感谢，共享喽

cyf019 发表于 2012-2-22 13:23:33

1、你现在的工作中有为这三个词忙碌着没？或是忙其他的事事情
   招聘，为几个岗位的空缺，年前就预订了年后的几场招聘会，效果不错，上人的速度很快，人员质量明显好于年前。
2、忙碌过程中遇到哪些问题？
   由于公司的行业及工作方式（服务行业、电话销售），尽管提供了比当地企业优越的工作条件，还不被公司所在地的应聘人员普遍接受。
3、有什么解决之道？
   坚持优势的方面，通过口碑传播发扬光大。

高山一枝花 发表于 2012-2-22 13:24:27

路过看花 狂顶一下{:5_274:}

xiaoqi0424 发表于 2012-2-22 13:30:55

好帖，收起来慢慢看。{:5_257:}

夭夭粉兔 发表于 2012-2-22 13:39:53

谢谢分享

redstard 发表于 2012-2-22 13:40:16

谢谢分享！
页: 1 2 [3] 4 5 6 7
查看完整版本: 《招聘零距离》首期——裁员潮VS招工热VS用工荒