花開、終會幕 发表于 2014-10-29 11:20:48

员工的要求是合理的吧

♂兩年の约定♀ 发表于 2014-10-29 11:24:21

看看是否有法律依据

feiyang00 发表于 2014-10-29 11:36:14

员工提出离职,按照规定1个月离开,如果单位单方面要求立即离开,说明单位单方面提前解除劳动合同,还是要赔偿的噢

小样在中人 发表于 2014-10-29 12:41:03

其实我觉得是否合法 大家很容易知道不合法 不合理  但是公司的角度是如何处理这个问题,反思的同时是处理这个问题,还是要找员工沟通

天青色等烟雨 发表于 2014-10-29 12:58:44

{:5_228:}好复杂{:5_257:}看了上面诸位的回复,学习了

卡0不卡 发表于 2014-10-29 13:16:53

看了又看.....

928983906 发表于 2014-10-29 13:19:41

一般公司都是这样做的,自我感觉没有什么不合理的,员工提出辞职申请时也应该有这方面的意识。

这就是青春 发表于 2014-10-29 13:43:03

问此种情况是否合理?合理吧

田桂芳804 发表于 2014-10-29 13:55:20

合理合法

水涵空 发表于 2014-10-29 14:25:21

公说公有理,婆说有婆理
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