heqin 发表于 2014-11-14 16:42:13

感谢前辈们精彩分享

comzhi 发表于 2014-11-14 16:46:04

coolsu35 发表于 2014-10-31 16:43 static/image/common/back.gif
楼上说的不错，人家正常的年假该休就给休吧，反正要离职的人，要为人家考虑考虑找下家的事。这个时候没必要 ...

赞同，说的额有道理

comzhi 发表于 2014-11-14 16:46:34

lzg2001 发表于 2014-11-7 15:19 static/image/common/back.gif
如果前期已经做为沟通和相应的安抚措施，事前这些员工没有提出异议的话，只能说明他们是早有离开的打算。对 ...

很好的额建议不能事事忍让

comzhi 发表于 2014-11-14 16:47:11

hrcarl 发表于 2014-11-8 20:11 static/image/common/back.gif
情：公司的搬迁势必会对员工产生工作生活方面的影响与不方便，从员工关怀的角度，进行深入的调查了解，尽可 ...

上班与住宿方面的补贴；这个可行

della0887 发表于 2014-11-14 17:08:05

学习一下

xinren001 发表于 2014-11-14 17:10:27

忘记下载资料了

xinren001 发表于 2014-11-14 17:10:51

看大家的分享，都说的蛮有道理

xinren001 发表于 2014-11-14 17:11:19

楼主是个操心的人啊，哈哈

clx_608 发表于 2014-11-17 10:39:01

我司最近也出现类似现象，正想寻求方法呢，呵呵

keke甜心 发表于 2014-11-17 14:17:04

感谢版主参与邀请，貌似我回复过了
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查看完整版本: 员工责任心问题怎么解决？