花開、終會幕
发表于 2014-11-21 14:46:33
ceylon 发表于 2014-11-13 16:38 static/image/common/back.gif
1、部门负责人所真正在意的其实不仅仅是具体的工作结果,而是这些工作结果构成的本部门整体业绩,是这些业 ...
哈哈,胡说的也这么给力,还是太谦虚了
花開、終會幕
发表于 2014-11-21 14:46:51
好学习天向上 发表于 2014-11-13 17:13 static/image/common/back.gif
不要有这种心态,你和上司是平等的,当然了尊重领导也是应该的,要在自信的基础上尊重,不要总是仰视他, ...
版主所言极是
花開、終會幕
发表于 2014-11-21 14:47:33
会飞行的草 发表于 2014-11-14 11:59 static/image/common/back.gif
是的 。领导是技术型出身的,新公司,我给他提一些管理方面的建议,全部PASS,我负责公司各种考勤了等人 ...
确实很头疼啊
花開、終會幕
发表于 2014-11-21 14:47:49
学习与充电 发表于 2014-11-14 13:49 static/image/common/back.gif
不可否认曾经的我也有这种习性。但现在调整了方式。令我改变的除了我自己因素之外,主要是我当初有一位下属 ...
说的在理
花開、終會幕
发表于 2014-11-21 14:48:13
诚实007 发表于 2014-11-14 14:10 static/image/common/back.gif
我猜,你领导是完美主义,内向,注重结果,你就少说多做,用行动证明你做的是对的,或者做的比预期更好,只 ...
我的领导就是完美主义者,哈哈
花開、終會幕
发表于 2014-11-21 14:48:37
mxdrxw 发表于 2014-11-18 16:02 static/image/common/back.gif
1、反思自己:你的领导是实干型的,你自己是不是?你说你的工作不是很多,那么你是否已经做得更好还是完成 ...
说的额很给力,有些道理
comzhi
发表于 2014-11-21 14:54:57
可能老板不爱说话
sinzou
发表于 2014-11-22 11:22:39
学习如何相处
FollowYourHeart
发表于 2014-11-24 20:09:34
学习之~~~~~~~~~
滴答滴答雨
发表于 2014-11-25 13:59:37
学习 顺路下载书籍