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薪酬福利版主： haoed, 晴天♡王子lu♡, 首席招聘官

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0 [原创] 在深圳工作的朋友进！（必看）

Angelsta

Angelsta

07-31
0 信任伙伴理财服务计划------特色的员工福利项目

职业经理

职业经理

07-26
2 薪酬政策比薪酬行情更重要

weibosPa

芋儿

07-25
0 2007年 各大行业薪酬调查报告

人面鲨；

人面鲨；

07-25
7 外企“薪酬架构”揭秘

人面鲨；

独孤云儿

07-25
1 求助:哪位同仁有电气工程师和维修工程师的岗位职责?

独自徘徊

独自徘徊

07-24
1 [转帖]老板与管理者的区别

weibosPa

独自徘徊

07-24
0 [转帖]确定基本薪酬：职位还是技能？

weibosPa

weibosPa

07-24
5 [转载] 在国有企业成长起来的HR工作者—访Catherine

潇雨寒

dj_emmet

07-23
47 [原创] 人力资源必须与行政分开  ...2345

老小

dj_emmet

07-23
4 [转载] 职位薪酬调查

怿晨

dj_emmet

07-23
5 求助，调查一下各地的职工平均工资

彭琳

dj_emmet

07-23
3 求教关于制造性企业的倒班方式

cpicljy

dj_emmet

07-23
6 [转载] 我国低工资真正的原因是什么？

论坛管理

dj_emmet

07-23
1 天津调查显示：四行业人才今年最金贵

人面鲨；

dj_emmet

07-23
0 中创网络科技有限公司

swwxd

swwxd

07-22
0 如何制定效益奖金?

花开在南

花开在南

07-22
152 一个中央公务员11月份的工资单  ...23456..16

jjjfff

sunmeng

07-21
0 [原创] 如何让你的员工快乐的工作？

追求最好

追求最好

07-20
5 大家将建立薪酬体系的具体做法讨论

HR入门

beyondzy

07-20
0 薪酬沟通：明确价值着眼发展

人面鲨；

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07-20
7 如果人力资源部不管理薪酬会带来什么样的后果

虎斑贝

lilacfir

07-19
0 [原创] 期待高管期权激励的合约

dindin

dindin

07-19
1 问个制定奖励办法的问题

mercy121

快乐老五

07-19
7 薪酬迅速翻倍的13条跳槽原则

天生小甜

一妮

07-18
3 [原创] 我认为很臭的两个绩考方案

jack_ldz

孤天

07-18
7 [原创] 公司原来一直是双休,现在改成隔周双休.

独自徘徊

txww

07-18
3 [原创] 广告公司薪酬调查

godmeeti

人面鲨；

07-17
2 再传一贴:你不知道的灰色收入,工资平均之后

kyle1109

kyle1109

07-16
0 事业单位收入分配制度改革

花开在南

花开在南

07-13
3 [原创] 体系与制度有何区别？

安然如斯

e633

07-13
0 您认为您公司的薪酬福利安排合理吗？

人面鲨；

人面鲨；

07-12
3 [转载] 调查显示平均工资两位数增长受益者是少数人

智子

笑书

07-12
1

眼晕1234

dindin

07-10
8 [原创] 机关的岗位评价指标

爱美的宝

白头熊

07-10
3 困惑

温素霞

温素霞

07-09
0 [转载] 出奇致胜的赚钱“绝招”

tanyingy

tanyingy

07-09
1 [原创] 上传有问题

温素霞

论坛管理

07-09
5 [原创] 薪酬的困惑

刘言飞语

偶独钓寒

07-06
5 薪酬及激励方案

阿嵘

偶独钓寒

07-05
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