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如果您是资深的HR,您会放弃转行的机会吗?

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laili    

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发表于 2003-1-10 15:07:00 |只看该作者

不明白

多好的机会,HR真的是没什么好做的。: |+ o: K" F. U$ _. V4 R; \+ x " _ R$ j. T9 ?: O* f% u+ S2 T做做人事又没有多大前途。 - H& I: I8 w' J$ S * b7 y! C2 e# ~7 f有机会真的赶快换
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gmsj    

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发表于 2003-1-10 15:19:00 |只看该作者

你现在工作有意义吗

你的工作是否有前途?) k7 J! r2 c3 b# t ( B6 a0 P5 D! ?8 r4 T0 m你是否真的喜爱你的公司及现在的工作? ( A( }0 @ J; j7 d8 } . r: G( j. A: r) R' S主要在你自己决定
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???    

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发表于 2003-1-10 15:49:00 |只看该作者

形式VS内容

搞HR若无管理经验,未必做得好;带着HR的理念和积累,在任何职位,一样得心应手。. z, ?& a; M5 w: Y) y$ r 0 G( M! k' U* |7 Y/ V 另外:分析自己为什么后悔,薪酬还是发展机会?下回别作后悔的事。
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发表于 2003-1-10 17:19:00 |只看该作者

没有必要抱着一棵树不放!

HR未必是一个终身职业,自己想好了就行。
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laili    

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发表于 2003-1-11 11:20:00 |只看该作者

yes

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发表于 2003-1-11 13:11:00 |只看该作者

你已经做出了选择,再多说也与事无补,有的事做了就不要频频回头

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发表于 2003-1-11 15:56:00 |只看该作者

人力资源管理经验将让在总裁助理岗位上受益非浅

选择了就别后悔
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发表于 2003-1-11 16:32:00 |只看该作者

工作中要享受生活

如果你换工作不会涉及到生存上的压力。那就要享受工作。上MBA还是有吸引力的。 2 u _# R5 D( y# Q- ^ T# ]1 m' _+ ~: C4 A
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fazai    

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发表于 2003-1-11 22:52:00 |只看该作者

专心做好现在的工作

等到下次有机会时,再考虑
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发表于 2003-1-12 21:50:00 |只看该作者

关键是要适合你

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