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北京“企业并购中的人力资源管理”论坛下月召开

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发表于 2002-10-5 11:56:00 |只看该作者

特希望能够多了解一些关于职业发展和规划方面的最新资料,实用的!

因本人工作需要,现特希望能够多了解一些关于职业发展和规划方面的最新资料,实用的!如有此类培训,请务必通知,谢谢!
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ADONG    

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发表于 2002-10-7 11:52:00 |只看该作者

绩效管理与培训评估

目前的HR环境中,上述两个内容最能牵动老板的心.绩效管理做得好,员工积极性会得到提升,满意度增加,工作气氛得到改善.培训是员工很关心的话题,也是许多老板易轻视的方面,但是如果通过有力的培训效果评估,将"浪费"变为"收益",老板就会由不赞成变为支持,为HR创造更好的环境.
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发表于 2002-10-7 11:52:00 |只看该作者

绩效管理与培训评估

目前的HR环境中,上述两个内容最能牵动老板的心.绩效管理做得好,员工积极性会得到提升,满意度增加,工作气氛得到改善.培训是员工很关心的话题,也是许多老板易轻视的方面,但是如果通过有力的培训效果评估,将"浪费"变为"收益",老板就会由不赞成变为支持,为HR创造更好的环境.
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发表于 2002-10-7 20:17:00 |只看该作者

很想大家多一点的研讨会与交流会。

很想大家多一点的研讨会与交流会、下一次的研讨会与交流会几时开??
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发表于 2002-10-8 09:37:00 |只看该作者

好事情,会员如何参加?

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lidj    

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发表于 2002-10-8 12:56:00 |只看该作者

费用

希望费用上不要太高
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发表于 2002-10-8 15:40:00 |只看该作者

wu

是不是可以按地区组织几个站点?
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发表于 2002-10-8 16:11:00 |只看该作者

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沙龙的各个主题可否先予以发布?那样更好!
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发表于 2002-10-8 20:44:00 |只看该作者

什么时候?费用是多少?

我对这些内容都很感兴趣。
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cfm    

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[LV.1]初来乍到

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发表于 2002-10-9 10:28:00 |只看该作者

要求

如果能建设一个专业的聊天网站,对各种问题共同分析,讨论.......那就最好了 - z- X* [' w6 s3 Z 6 g9 U+ \. n4 b% ^) d6 a+ {& o
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