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楼主: 赵yaohui

真实案例：公司的年终绩效考评办法（员工类）

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bmwdj

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书童

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31楼

发表于 2009-12-1 23:24:00 |只看该作者

回复: 真实案例：公司的年终绩效考评办法（员工类）

已有 1 人评分	金钱	收起理由
灵灵鼠	-2	呵呵，期待更多的分享，经过鉴定是个表情帖。小小惩罚一下。

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别样红

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32楼

发表于 2009-12-3 12:57:00 |只看该作者

回复：真实案例：公司的年终绩效考评办法（员工类）

附件的表格才是比较有用的。

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深海比目鱼XM

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解元

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33楼

发表于 2009-12-7 11:25:00 |只看该作者

回复：真实案例：公司的年终绩效考评办法（员工类）

附件的表格能否也分享一下啊，谢谢啦

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special_gxx

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34楼

发表于 2009-12-7 17:05:00 |只看该作者

回复：真实案例：公司的年终绩效考评办法（员工类）

表格是否能给我发一下，非常感谢！ [email]special_gxx@yahoo.com.cn[/email]

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lao_jin

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35楼

发表于 2009-12-15 10:57:00 |只看该作者

回复：真实案例：公司的年终绩效考评办法（员工类）

谢谢楼主分享咯 :D

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hlnicole

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36楼

发表于 2009-12-23 09:11:00 |只看该作者

回复: 真实案例：公司的年终绩效考评办法（员工类）

附件能否分享一下啊 hlnicole@yahoo.cn

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阿里哈哈

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37楼

发表于 2009-12-23 09:43:00 |只看该作者

回复：真实案例：公司的年终绩效考评办法（员工类）

想对于员工级别很实用，提别是基础员工。谢谢

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Ivy zhang

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38楼

发表于 2009-12-23 16:07:00 |只看该作者

回复：真实案例：公司的年终绩效考评办法（员工类）

是应该用表格的方式将不同职务列举清楚，这样好进行横向比较，拙见仅建议:Z

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有梦想的小人物

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39楼

发表于 2009-12-31 10:36:00 |只看该作者

回复: 真实案例：公司的年终绩效考评办法（员工类）

很好,请分享一下后面6个附表,多谢

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xiaoxiao0906

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40楼

发表于 2010-1-10 21:51:00 |只看该作者

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如何下载相应的表格？

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