各部门职责范本

lulin2002

等着您的职位范本。

KateCat

我是刚开始做HR的，很多东西需要学习，尤其是职位分析这个基础。这里的文章很有帮助，谢谢。

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直接上级：生产部； 部门性质：生产调主攻生产管理； 管理权限：受生产部的委托，行使公司生产指挥的管理权限，并承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义务； / @% d: _' e) I管理职能；合理地组织生产过程、综合平衡生产能力、科学地制定和执行生产作业计划、加强安全生产、开展积极地调度工作，以实现用最小合理地投入达到最大产出之目的； # k7 x6 y( `- A6 ?主要职责：1。严格服从生产部的统一指挥，执行其工作指令，一切行为向生产部负责；； , Q& m5 N7 l% \" @" E2．严格遵守公司的各项管理制度，认真行使公司给予的管理权力，杜绝一切越权事件的发生； 3．负责制定本科的工作计划和目标； 8 q; a& @$ L0 p, ?% J$ U4．负责生产任务和指标的下达； - _! q7 d- @6 o1 G$ p& H6 \( `5。负责生产进度安排及控制； 6．负责检查生产作业计划的执行情况； 7．负责生产计划的调度及产品生产的跟踪； 8．负责生产产量、半产品、在制品量的统计； 9．负责对下属人员检查、考核、评比； ( j$ r2 \ ]5 w; {) b4 T$ ?10．负责车间之间的生产协调工作； 11．负责产品实物量和劳动量的统计工作； 12．负责对各车间的业绩检查、考核、评比； 13．负责秤过程中的物质消耗量的统计； % ?. L' `' J, }0 X8 X14．订单的审核、登记，订单交货期核定及异常处理； 9 m, j4 u8 h# B: m; ]3 p2 O15．生产负荷统计及产销平衡调度； 16．负责加强对考产安全方面的知识教育工作； ( j2 R: I: h- \- ^: \" B- [8 s17．协助做好产品生产与技术开发之间的协调工作； + [% z, h+ b' Y2 {/ |4 H0 o' G18．协助做好设备管理部门协作； 18．完成临时交办的其他工作 . [2 y1 g- n) s3 G: I* @

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直接上级：生产部； * r% m J* Q) X1 J# r5 i! Q% L9 p部门性质：设备、能源消耗及安全环保管理工作； 管理权限：受生产部委托，行使公司设备、控制能源消耗与安全环保工作的管理权限，并承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义务； 管理职能；有效地组织对公司设备动力和水电的管理，提高设备利用率； 主要职责：1。严格服从生产部的统一指挥，执行其工作指令，一切管理行为向生产部负责； 2．严格遵守公司的各项管理制度，认真行使公司给予的管理权力，杜绝一切越权事件的发生； 2 b4 H4 l+ b! R q7 B8 _ S) A3．负责拟订设备动力和水电管理工作计攻目标； " @8 {/ L& `" R+ O3 N+ @6 S1 H4．负责公司机械设备、电器设备管理及设备故障的维修； 5。负责编制和上报设备用的外协件、备品备件的计划； 6．负责公司的电、水管理工作； ?3 \( ? E6 Q) Z5 v/ h8 z7．负责设备大中修计划的拟订、检查和实施； 9 s9 u2 F1 \1 q2 c5 N3 O8．负责进厂设备质量技术检查，建立设备档案管理； 9．负责设备、工具的使用与保管； 10．负责组织对公司设备维护、保养、安装、调试工作； 11．负责抓好安全生产和环境保护、劳动保护工作；； % B0 z+ R3 T; C$ C/ `2 T12．负责建立有关设备动力资料卡； ' N" m% K; V! D# e13．协助监督对设备安全使用和考评工作； r, @; F' u% X9 L14．配合人呈部门组织实施员工安全知识教育和培训工作； ' |# r( G* |. r' f15．建立和完善公司和安全操作规程； " P& I' `1 S1 r3 a16．建立和完善公司安全网络和定期组织的安全检查； 8 X8 H. Y7 r; x8 W0 u1 ^17．协助做好有关设备方面的工作事项； * i( B- j) j. p18．完成领导临时交办的其他工作； 19．完成临时交办的其他工作 ! [# Y8 e- U E3 ~- {

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直接上级：质保部； + `6 c3 V5 ^2 W8 y1 h8 \ C部门性质：产品、物资、设备的质量检查和验收； 0 J* G* k0 \, t6 U! x! o5 p9 T0 w0 J管理权限：受质保部委托，行使对公司进出厂的物资、产品、设备的检验管理，并承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义务； - T* I5 K0 W* y4 |3 ` f管理职能；合理地组织公司物资、产品、设备的质量检验； 主要职责：1。严格服从质保部的统一指挥，执行其工作指令，一切管理行为向质保部负责； ( v5 ?1 N4 `2 J2 x4 d) ~7 N1 Y: O2．严格遵守公司的各项管理制度，认真行使公司给予的管理权力，杜绝一切越权事件的发生； 3．负责进公司的各类物资计质量检验，对质量问题提出质异处理意见； 3 @. J j0 i, j- }4．负责对公司产品的计质量检验，并对不合格的产品提出处理意见 5。负责对产品计质量的统计工作； 6．对出产产品质量总理2全面负责； 7．对公司购置设备和外协件的计质量检查； 8．负责对质量问题原因的进行分析，并及时向领导报告； 9．负责对产品生产过程中的计质量检验； 10．协助做好质量档案工作； 11．协助做好公司的有关质量的工作计划； ~8 _7 }8 H. |, s! v- z2 I12．协助建立有关计量质量保证体系； p8 u" v+ x: o6 d13．协助组织抽查对计质量人中的业务水平和工作能力； ' u1 u+ g/ x v6 G, z- ^14．协助做好计质量人中的业务培训，考核和上岗工作； . \! u, g7 W& l! A; p15．协助制定公司ISO9000质量管理标准； 5 t9 ?6 \8 a. J& C! X' W! G16．完成临时交办的其他工作

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直接上级：质保部； 部门性质：全面计量与质量管理； 管理权限：受质保部委托，行使对全面质量管理工作权限，并承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义务； 管理职能；合理地组织公司物资、产品、设备的质量管理工作，积极开展工作； 主要职责：1。严格服从质保部的统一指挥，执行其工作指令，一切管理行为向质保部负责； 2．严格遵守公司的各项管理制度，认真行使公司给予的管理权力，杜绝一切越权事件的发生； " a- N/ Q) ?8 P- K3 ^7 ?3．负责对物资进厂计质量的管理； ) B: O7 h5 t" J2 N1 P5 F( m4．负责对产品生产过程中的计质量管理； 5。负责对计质量检验人员的考核、评比； & `6 o2 W* F9 B# R6 _6．负责编制公司的计质量工作计划和目标； 5 E2 @1 k; h7 O# l3 c7 |# }7．负责建立公司产品的计质量保证体系； 8．负责对计量器具检验和保管； T9 N$ q( n7 n9 S0 p+ R9．负责计质量异常情况的处理及追蹿检查； 3 }( O) ~: U+ Y2 r' Z! P10．拟订对计质量检查的标准； 11．负责对购置设备的计质量监督； 12．负责制定公司ISO9000质量管理标准； 13．负责推选计、质量人持证上岗工作； 5 H- H& ?$ f# s8 k; V14．负责外协件质量管理和质量不良原因的分析、报告； 1 _% ^* l. Z+ r. J0 v% d15．不定期组织抽查计质量人中的业务水平和工作能力； 16．负责对有关计质量方面的归档和档案管理； $ z. [1 H$ z6 E17．协助做好外协件质量检查和不良原因的分析、报告； ' x7 u6 k6 D$ ?7 {* H18．协助做好有关计质量工作； 19．完成临时交办的其他工作

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直接上级：行政部； & e2 j9 ?' g. h0 G4 @部门性质：公司总务后勤管理工作； 2 x. @6 U0 G# A- s- {8 l管理权限：受行政部的委托，行使对公司总务后勤管理工作的权限，并承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义务； 管理职能；合理地组织对总务后勤的管理工作； ; K1 x. ?( W: d# l. b0 J) x; j主要职责：1。严格服从行政部的统一指挥，执行其工作指令，一切管理行为向行政部负责； " a: {0 U/ m2 C, a2．严格遵守公司的各项管理制度，认真行使公司给予的管理权力，杜绝一切越权事件的发生； " @. E, F9 M& Y: R: b3．负责拟订本科的工作计划、目标； 3 T$ x, M& i' m9 I8 r1 p4．负责对下属人员的日常工作管理和检查、考核、评比； 5。负责对公司办公处所、厂区营缮及环境降管理； U4 n, I* V* y, G0 Q' v$ g2 U" t6．负责拟订本部门的管理制度、工作计划和目标； s5 Q/ N. @7 {( p( G+ Y! @7．负责拟定办公用品、文具、生活配套设施的采购计划，并搞好类物资的保管、发放和利用； 7 @9 n# V: e" O) h- n# o8．制订员工住房条例，对员工住房进行合理的规划和分配； 9．负责做好员工就餐、宿舍等后勤管理工作，改善员工生活环境和福利； 10．做好公司员工的工伤保险管理工作； 11．事务用品、图书、杂志、报刊、纸张的采购、订阅、管理、报销等工作； ! b* E% s F8 u2 N7 v& {$ V9 G12．负责办理劳保用品事项，并对劳保用品的申请、采购、保管、发放全过程实行管理； 13．协助做好有关总务后勤管理工作； 14．完成交办的其他工作

尘宇

还有吗 % n5 j# y+ r* c* b

linda

方便发个电子档给我吗？

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[quote]以下是引用linda在2003-6-11 11:19:10的发言 方便发个电子档给我吗？ 1 \" I1 o% j! K**************[/quote] : e; S5 a/ S" \# o9 ]) ^+ s! J/ ?你也是HR的？ 在软件企业做HR好难吧。。。 3 x5 r; C7 L' [' j0 ?2 ^7 g+ g我在的也是IT企业。呵～ 有空交流交流。 0 \& T: W$ y. v邮件我已经发了