职位说明书

我爱死你了

受教了。

胖可丁

请贴出来参考参考，好吗？谢谢！

思旎

工作内容： ※全面负责公司的人力资源管理与开发工作； - e$ w1 X9 s2 N ※制定本公司人力资源管理的方针、政策和制度； % X% ?: N8 T6 U% Q M4 F ※组织制定公司人力资源发展的长期规划、中期规划和年度计划，并监督各项计划的实施； ! O4 o7 f q( Y) {4 }# H$ m ※组织制定员工招聘、聘任、调动、考核、奖惩、职称和持续术等级评定等人事管理的方针、政策、规章和标准，并监督执行； ※协调和指导本部门和各用人部门的人才招聘、员工培训、绩效考评、薪酬等工作的进行，确保公司人力资源的合理使用； ※计划和审核人力资源管理的成本； ※及时处理公司管理过程中的重大人事问题； ※完成总经理临时交办的各项工作任务。 / T, J& U1 J5 x; T' G& r \0 ?权责范围： 权力： ※经总经理授权后，可独立开展人员招聘、录用及考核等各项工作； ' e# v; {; Q5 a8 I5 K, { ※有权根据公司有关规定对员工进行日常考核并提出奖惩意见，经公司批准后执行奖惩决定； ※有权代表公司外理劳动争议或参加劳动诉讼。 + y/ j( h6 O, m* ~ 责任： ※对公司人力资源的合理配置、人力资源管理制度的建立健全，以及对全员劳动合同制的推行负组织责任； * e) p+ l9 w P1 c1 A x ※发生劳动争议时，负协商处理责任； ; L" w- ?' s/ j0 F; R% K4 q2 j ※由于劳动合同的签订与管理不善，发生劳动争议并给公司造成损失，应负相应的经济责任和行政责任。 任职资格： 4 M1 D; F) S" F8 J# q6 m 教育背景： ; t; l9 B. o F' K) _) l" J 心理学、人力资源管理或管理专业研究生以上学历或MBA毕业生。 培训经历： 受过管理学、心理学、财务管理、领导艺术等知识培训。 经验： & ^" l* b4 A2 o ※有5年以上相关工作经验，其中至少有2年以上的人力资源管理经验； 8 c! P7 E2 b4 ^ ※系统了解现代企业管理模式和相关实践经验； ※参与过大型公司经营管理或行政管理工作的规划、建立、实施和管理； ※具有人力资源战略开发经验。 , u5 @4 ]5 E, T/ z) h' | 技能： ※对现代企业人力资源开以有较深的认识； ※具备极强的领导及管理能力，善于沟通，具备出色的组织协调能力及分析能力； 7 e, c9 F6 X$ Y W; Z b+ Z( ~2 ? ※优秀的中英文字表达能力，有较强的计划、控制能力。 个性特征： ! Z! o# P( [3 S: v( J( | ※忠诚守信、工作严谨、责任心强、工作态度积极乐观，能承受工作压力； 0 s$ Q6 _# h9 Q+ w* y+ ]$ C7 w& N ※具有团队合作精神。 4 V+ [: t; D/ c& s! N- H工作环境： ※办公室。 ) R% R' k; b/ \, o0 A& M, H! E4 T3 w ※工作环境舒适，基本无职业病。 6 i9 N0 }+ v9 w L/ M

思旎

[quote]以下是引用胖可丁在2003-6-29 17:11:17的发言 请贴出来参考参考，好吗？谢谢！ **************[/quote] 会贴出来的 * v3 a5 i+ h3 K$ f; C) t) J不过在等时间

才先生

可以参考

思旎

工作内容： $ E% Y2 e7 E/ V6 V+ l1 Y5 `. U ※负责生产系统的空间和时间的组织、计划、控制与管理； ※制定年度生产计划，进行生产调度、管理和控制； ※与供销商进行谈判，签订订货单，掌握客户需求； ※负责生产线的人员配置、组织管理、设备配置及工作进度安排； ※对生产、物流、服务及辅助系统进行设计、改进与评价； ※进行计算机辅助生产管理信息系统的设计、改善与实施； 9 g: q: v1 p; [2 B ※督导各部门负责人进行生产、质控，储运等工作； ※指导并激励各个部门的工作绩效。 4 L/ }: S& R V" `) o) Y任职资格： ) m; A4 m9 h; b9 t7 b: f 教育背景： ※机械、电子工程、管理学或相关专业，本科以上学历。 培训经历： 受过管理学、生产作业管理、财务管理学、领导艺术学等知识培训。 经验： 有5年以上大中型企业全面主持生产管理的工作经历。 拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、设备物流等腰工厂管理的实务经验。 / L1 N$ \; R G+ @3 Y 技能： & Y5 q$ }# U& j: b- o# h0 P ※能够全面制定公司的生产计划，保证公司产品正常生产； , x6 _! ^' r9 Q) Z ※熟悉半自动化、全自动设备运行原理，能够方持生产运作； J6 P+ L- @0 F. M0 [5 _7 W6 s ※熟悉材料并具备良好行业企业的生产工艺经营管理理念，有一定的财务知 识； ※有较强的组织协调、决断、创新能力。 个性特征： 2 J' ?, t& T# K( Y& G 具有优秀的执行能力和良好的团队精神。 6 j i$ k0 V' e工作环境： . F5 K0 J0 g$ P/ e 办公室及生产场所。 工作环境较舒适，基本无职业病危险。

虫子大哥

很好很好，这本书是不是叫岗位分析呀？

思旎

工作内容： 7 Y* [* A* t' C: ^( B9 }2 i+ B; y ※负责总经理（副总经理）文件、档案的管理； ※负责总经理（副总经理）办公室、月度工作例会、临时提议等重要会议的通知安排，做好会议记录和纪要的整理，及时转达和传递。 ※协助总经理（副总经理）起草及签发相关文件； ※制定本部门的工作流程； # |* r! z) T& q/ ^- ^6 ~ ※做好保密工作，凡涉及公司及领导工作中的各类秘密信息和资料不可传播； ※协助总经理（副总经理）完成日常工作的追踪、汇报及与部门间的沟通、协助等； - t J' ]# U: ~9 O9 a ※认真贯彻落实总经理（副总经理）的指示； ※参与商务、谈判工作； 权责范围： 权力： ※经总经理授权后，对公司的生产经营有计划权和调度权； ※对下属各职能部门完成任务的情况有考核权； 1 N6 w2 ]( k+ j% p; f; m ※对下属各职能部门经理的工作有指导权和考核权； ※对总经理决策有建议权。 责任： . z+ }# g- v. b9 j) e4 S: g ※对公司年度生产经营计划的完成负组织与协调责任； ) H1 G$ ?# O' G8 T! I ※对公司中、长期发展规划负组织、推动责任； ※因调研信息严重失真，影响公司重大决策给公司造成损失，应负相应的经济责任和行政责任。 任职资格： 教育背景： 行政管理、企业管理、中文或法律专业本科以上学历。 培训经历： ' J2 e+ l# g9 g$ R1 W3 G9 e 受过经济法、财务基本知识、领导科学、人力资源管理等知识[培训。 经验： : _ I! ?* W' \4 e 3年以上从事相关行业企业管理经验。 ! @* ]6 [- m* h: X9 m- C 有公关和总经理助理经验。 技能： # u8 W. C2 M) e# E ※语言表达能力较强，熟练掌握沟通、交谈技巧； 3 `2 T* E9 t; l3 h* ? ※具有良好的人际沟通能力和独立工作能力； ※具有良好的中英文写作能力； / G5 L" q9 l* C. P+ k+ G ※专业知识：熟练操作计算机及办公软件，熟悉政府有关政策的条例、企业及公司各项规章的制度、企业的管理等； ※具有敏锐的判断力和出色的分析能力； + h3 k6 r9 ~7 }! C8 l& o8 e ※具有出色的行政和档案管理能力； 2 q: ^+ P5 Z, S+ \; x7 |0 F ※思维敏捷、口才好，文字功底好，有较强的人际交流与沟通能力，公关协调能力强； 5 R) o) U" m& P9 }6 }/ ] ※有领导和协调重大交易谈判的能力； ※能熟悉驾驶小轿车，有正式驾驶执照3年驾龄。 1 l. n# X" `5 a3 q( r3 P0 a9 n 个性特征： + L' @; |# [8 z1 f1 u 具有优秀的执行能力和良好的团对精神。 ' i9 q7 H* i/ L5 g( `! t工作环境： 办公室。 : N8 }2 [0 X c9 i1 T 工作环境舒适，基本无职业病危险。 0 G, v- Z& j3 \) K. b

思旎

[quote]以下是引用虫子大哥在2003-6-30 13:02:48的发言 很好很好，这本书是不是叫岗位分析呀？ % @: @) O4 a" c3 C2 V**************[/quote] 8 ~# b9 i8 @# p9 A; o0 p: r是企业管理出版社出版的

思旎

工作内容： * p+ ]6 r% o7 F5 P! N3 \7 p. | ※全面负责财务部的日常管理工作； ※组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行； ※制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划； 4 d: h$ t+ D4 J I1 B% E2 [! M ※负责编制及组织实施财务预算报告、月/季/年度财务报告； ※负责公司的全面的资金调配，成本核算、会计核算和分析工作； ※负责资金、资产的管理工作； ※监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动； ※管理与银行及其他机构的关系； 5 x8 ~; C& p1 k& w# p0 r o ※协助财务总监开展财务部与内外的沟通与协调工作； ! X" J) g) ?& I5 V/ l$ j8 f ※完成上级交给的其他日常事务性工作。 任职资格： 教育背景： 会计、财务或相关专业本科以上学历。 7 W+ X G1 @( i1 s; L# b 培训经历： % }8 |" S2 h3 ]7 K. X* t$ C+ a 受过经济法、管理学基本原理、计算机操作、公司产品的一般知识等培训。 经验： t5 `0 @" F% [. B) e) [8 y 有5年以上跨国企业或大型企业集团财务管理经验。 熟悉VBA技能及ERP运行系统，有各种财务软件使用经验。 技能： * r% L: H6 N+ a& a% ^$ D8 A" ~; [* f ※精通中西方财务核算系统，以及公司财务会计、审计、税务、外汇等业务； ※熟悉会计操作、会计核算及审计的全套流程与管理； ※熟悉国家财经法律法规和税收政策及相关财务的处理能力； ※熟悉财务管理、企业融资及资本运作； ※良好的口头及书面报告表达能力； ) Q; V# W6 t6 M f ※有良好的政府、银行关系，有一定的融资能力。 个性特征： 0 v9 x" S9 Q2 s4 ^ c 独立工作能力强，应变能力突出，具备团队精神； 原则性强，思维敏捷、严谨、工作踏实、认真、有较强的敬业精神。 工作环境： 办公室。 工作环境舒适，基本无职业病危险。 7 c( _. m2 e' `4 I& Q& D6 D. r