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楼主: zhenxiaocc

[其他] 对于适婚适育的妇女，你招不招？

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favy

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贡士

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71楼

发表于 2011-3-4 17:01:21 |只看该作者

人总是在长大，总避不开这个啊，难道就因为这个原因就让优秀人才流失，太可惜了一点吧。
但是作为公司，可能更多的从成本上考虑，也许我招了他几个月，再过几个月就得给她几个月的婚假加产假了，有点划不来。
但真的希望不要有这种歧视啊！！！！！

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annieli0413

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72楼

发表于 2011-3-5 13:04:50 |只看该作者

工作性质不同，但我坚决不招已婚的，确实很耽误正常的工作。

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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hn1346831

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73楼

发表于 2011-3-5 15:28:27 |只看该作者

大部分情况不会招，因为招来马上面临产假问题，老板就会让你去和主管商量工作安排事项，所以如果是已婚适合生育的对象一般都不太列入考虑。

虽然我也是女的，也要生孩子但这的确没办法

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rengf

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74楼

发表于 2011-3-7 14:51:22 |只看该作者

从个人角度来说，招，但是从公司角度不招

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小英儿

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75楼

发表于 2011-3-15 17:37:01 |只看该作者

尴尬，目前我就处在已婚未育的状态

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187240497

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76楼

发表于 2011-3-15 18:35:39 |只看该作者

这个社会就是这样的，所以还是选择生了孩子再去找工作

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Poppy_77

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77楼

发表于 2011-3-19 13:19:09 |只看该作者

总经理往往不大愿意要哦

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78楼

发表于 2011-3-27 13:57:20 |只看该作者

我现在就是这种情况，所以我会招，切身体会的，但是公司不允许，没办法

不断学习努力

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crystalwenyan

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79楼

发表于 2011-3-31 14:47:21 |只看该作者

已婚未育的女性在比较好的机会面前，因为生育问题被PASS掉的很多，我就是因为要小孩才决定不轻易换工作，好多公司老板或用人部门经理也直接表明不要育龄妇女，不要小孩尚小的年轻妈妈，做个母亲真不容易

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vinnashu

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80楼

发表于 2011-4-3 14:26:38 |只看该作者

悲哀啊，这个社会就是不公平，人就是分三教九等，已婚，未婚，已育，未育在老板眼里就是不一样，不能不认同

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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