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楼主: 小小香儿

[原创] [总结]假如你是公司的HRD你会支持企业参加“职来职往”么？

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一棵葱

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51楼

发表于 2011-9-4 16:24:38 |只看该作者

支撑反方.位得其人,人尽其才,适才适所,人事相宜.

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hxf731

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52楼

发表于 2011-9-5 21:59:30 |只看该作者

写得不错,辛苦了

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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山村牧童

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53楼

发表于 2011-9-6 08:55:49 |只看该作者

不支持，感觉有些造作！

您可以更新记录决定我们一生的，有时不是我们的能力，而是我们的选择。, 让好友们知道您在做什么...

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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嘿宝猪

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54楼

发表于 2011-9-8 10:36:52 |只看该作者

从宣传角度讲可以
从招聘角度讲很无聊

[url=http://service.t.sina.com.cn/widget/qmd/1899957027/6760e5c2/1.png]http://service.t.sina.com.cn/widget/qmd/1899957027/6760e5c2/1.png[/url]

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猫二

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55楼

发表于 2011-9-10 20:31:38 |只看该作者

good job!!!轉微博去了~~

用心，慎独，坚守，敏善

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一个梦想主义者

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56楼

发表于 2011-9-13 15:29:48 |只看该作者

在这里不发表该不该参加的意见。
只发表一个意见：对于这类型的电视节目，我认为作秀大于真实！

微博：http://weibo.com/xwhite 欢迎进HRQQ群：86281398。喜欢音乐电影，写字画画，学习！

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57楼

发表于 2011-9-14 11:37:51 |只看该作者

对于香儿，我首先表示感谢，其次表达偶的愧疚之情

点评

小小香儿不用感谢偶，咱们应该感谢威哥提供好的话题，嘿嘿。发表于 2011-9-14 16:57 回复

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陌上雪

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58楼

发表于 2011-9-14 12:20:10 |只看该作者

总结得很给力啊。不过我支持正方，宣传作用很强大啊。

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jllen

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59楼

发表于 2011-9-15 16:27:51 |只看该作者

这个问题早在今年年初我就考虑过了问我们分管领导

可惜他说：低调

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60楼

发表于 2011-9-18 21:20:51 |只看该作者

这个节目看了很多期，感觉还不错。
首先，在招聘上有着其他招聘所没有的优势。

比如，通常人在紧张状况下，思维都不是很敏捷。而在这种招聘上，十八位面试官首先就给应聘者一个压力；再者，这种招聘需要一定勇气。｛敢问个位，是否有勇气面对在场人员以及全国观众？｝最后，十八位达人每人一个都无不是在搅乱应聘者的思维和个人观点。综上，应聘者能保持镇定、有条理的回答，已是不错。

其次，这可以为公司及个人做个免费宣传。

2012，好好学习，天天向上，做自己想做的。

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