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楼主: qd991

[投票] 关于新员工合同时间问题

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少寒

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HR人

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51楼

发表于 2011-12-27 11:54:29 |只看该作者

我们第一次都是一年，第二次都是三年；但我个人认为合同签长点对公司有好处，一来可以稳定职工队伍，减少人员招聘成本，二来可以减少合同到期辞退员工成本

快乐就好

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tigerben

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贡士

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52楼

发表于 2011-12-27 11:59:59 |只看该作者

qd991 发表于 2011-12-27 08:57 & T8 J5 f0 W! {. h! C' W
我第一个来
8 P; ]' a+ ]3 t2 A% F普工一年8 M6 v8 s+ z. N! N
技术岗位三年

我倒觉得普工可以长时间签订，他们想法要简单些，几乎都是自己走的。时间签长点，对员工来说应该要感觉好些

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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门才1

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探花

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53楼

发表于 2011-12-27 12:04:14 |只看该作者

偶们一律三年

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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phecda

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54楼

发表于 2011-12-27 12:19:19 |只看该作者

3至5年，自选。

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llq1228

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55楼

发表于 2011-12-27 12:42:10 |只看该作者

统一两年

塑造自己被别人利用的价值！主动创造自己为别人服务的机会！塑造别人的利益最大化！虔诚的对待每一个人、每

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乌日娜

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56楼

发表于 2011-12-27 12:45:20 |只看该作者

一般3年

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wuling320

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57楼

发表于 2011-12-27 12:54:00 |只看该作者

一般人员进公司第一次都是三年

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~~#幽蓝#~~

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58楼

发表于 2011-12-27 13:31:57 |只看该作者

第一次签，普通员工都是五年，无论社招、校招，续签一般也是五年；经理级以上员工除外

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ssund

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解元

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59楼

发表于 2011-12-27 13:40:19 |只看该作者

一线员工1年，管理人员等5年

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一家三口

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60楼

发表于 2011-12-27 13:40:34 |只看该作者

第一次 3年，第二次5年……

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