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楼主: 常诚
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汇总转载:年底,那些留与辞中的闹心事儿

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发表于 2011-12-31 08:50:01 |只看该作者
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小小猪的爸爸

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发表于 2011-12-31 08:52:24 |只看该作者
1、车票报销这个肯定要有的$ k& U* N6 _3 I* L8 A
2、除夕在公司员工酒店聚餐
* M. N- I3 N/ _: B6 c' R1 v" [0 E  K3、坚持到公司放假,每人红包1个。- _* P' a% y0 o$ g' v! ^6 J6 @# w
4、手机补贴(和电信公司合作)
# }' b! Z- d% Z# k) a
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不争,不染,不逆,不持,不缚 快乐就在智者心中
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发表于 2011-12-31 08:52:31 |只看该作者
我们公司基本上都不留人的,你爱走不走
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发表于 2011-12-31 09:01:50 |只看该作者
这个文章在别的空间里看国了
这论坛升级的,都不想再来了,还是喜欢原来的界面布局
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LL李    

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我考证 乐分享勋章

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发表于 2011-12-31 09:03:13 |只看该作者
年底奖金发的多多的,留人没问题
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发表于 2011-12-31 09:05:52 |只看该作者
公司暂时没有对辞人与留人采取任何措施
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2012中人社区群英谱勋章 小天使勋章 最佳辩手 2011年全勤会员勋章 2011年人气会员勋章 晒图达人勋章 我要“脱光” 原创先锋

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发表于 2011-12-31 09:06:20 |只看该作者
年底考核完成了 没有主动辞职的人员5 _7 V- D/ }* X/ P" s6 [% B7 `
倒是有3个末位淘汰制员工解除合同了 $ k1 c  @2 D5 e5 q
2个一线员工平时表现不怎么样 还有一个技术人员其实也不是考核很差劲的那种 估计是领导看不惯吧, s7 a( K$ r2 F" C
我就是我,是颜色不一样的烟火.天空海阔,要做最坚强的泡沫.
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发表于 2011-12-31 09:09:29 |只看该作者

1 j7 E; U" g: y" X很全面,包罗万象!
! C5 C/ A3 ?4 P: @如何留人完全在于公司平时怎么对待员工。如果员工对企业失去了信心,那么即使你在年终给个大大的红包,也根本无法留住的!
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发表于 2011-12-31 09:13:44 |只看该作者
支持一下!
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发表于 2011-12-31 09:32:46 |只看该作者
看了非常受到教育,学习了。呵呵!
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