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楼主: qd991
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案例分析:加班基数如何正规化

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发表于 2012-3-6 13:25:27 |只看该作者
我们是全额工资
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发表于 2012-4-20 23:05:35 |只看该作者
我们是基本工资作为加班费的基础的。
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发表于 2012-4-21 16:29:56 |只看该作者
楼主讲的很好,法律和劳动法都是这么规定的。但是我可以说在中国可能90%的企业都没有按照这个来执行。义务加班的情况可能更多一些。
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发表于 2012-4-22 17:43:16 |只看该作者
基本工资,而且基本工资就是当地最低工资,同时劳动合同中的金额就是基本工资,这就是民企
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发表于 2012-11-13 14:12:53 |只看该作者
直接在员工手册中约定以最低工资标准作为基数
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发表于 2012-11-13 19:52:33 |只看该作者
目前只能与同业平行。
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发表于 2012-11-19 08:58:59 |只看该作者
合同工资啊
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发表于 2012-11-19 15:37:37 |只看该作者
我们是基本工资+岗位工资来算的
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