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今日讨论:怎么看待办公室恋情,你会支持吗

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发表于 2013-8-14 09:40:12 |只看该作者
办公室恋情,公司主要担心的是,因为当事人的特殊关系,会有权力的滥用和信息的泄露的隐患。但采取什么措施各公司不同,也反映了公司的价值观。有的公司无所谓,有的公司绝对不允许,有的公司要求只要两个人的职位不存在利益相关(比如销售和财务,上下级)就可以。我个人认为两个人在同一个公司挺别扭的。

点评

suki3721  同意,我个人也不赞成办公室恋情  发表于 2013-9-4 17:51  回复
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懒猫琪琪 + 15 是的,很赞同
一目了然 + 20 其实只要不影响工作无所谓的

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中人网论坛管理团队--绩效管理板块实习斑竹
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rikin    

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发表于 2013-8-14 09:43:26 |只看该作者
个人观点:不提倡,也不反对。办公室恋情其实挺复杂的。单纯的未婚男女还能说得过去,就担心存在已婚人员的婚外恋情。3 S: ]' M# ^! o3 n; ?. \6 x
但如果在工作中出现一些负面影响,就要出面协调解决。情节严重的,只能按照公司制度进行相关处理。这也是大家所不愿看到的事情。毕竟,企业是办公场所,并不是其他场所。
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懒猫琪琪 + 15 赞一个!单纯的未婚男女还能说得过去.
一目了然 + 20 如果涉及到婚外情,强烈建议开除.

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发表于 2013-8-14 09:56:51 |只看该作者
rikin 发表于 2013-8-14 09:43
# e5 B3 ]  P# ~" n% L个人观点:不提倡,也不反对。办公室恋情其实挺复杂的。单纯的未婚男女还能说得过去,就担心存在已婚人员的 ...

( L4 `' f% ~$ t6 ^. }4 Y额,这种情况是要坚决杜绝的!危害太大了吧这也
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发表于 2013-8-14 10:00:04 |只看该作者
tonycheungchn 发表于 2013-8-14 09:40 4 W3 f0 q' \' U) c/ Z
办公室恋情,公司主要担心的是,因为当事人的特殊关系,会有权力的滥用和信息的泄露的隐患。但采取什么措施 ...

2 f$ C3 Q" ^% O) `; N如果有这种滥用和信息的泄露的隐患话,估计公司应该制定一些相关措施和政策的吧!
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发表于 2013-8-14 10:04:42 |只看该作者
个人观点不反对办公室恋情,可以有效解决人员流失问题。不过这只是其中的一方面,也有可能会因个人原因给公司带来不好的影响或人员流失更严重,只是发生这种情况的比例相对要小的多。我们公司就有好几对,工作相对来说都非常稳定。只要不在一个办公室,分工职责不同,我认为可以支持!
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懒猫琪琪 + 15 很赞同
一目了然 + 10 赞一个!

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发表于 2013-8-14 10:32:42 |只看该作者
一目了然 发表于 2013-8-14 08:58
; H* w' `4 Y# n- s8 e# a3 [! wbest_920 在哪啊?
# L9 c; p  y) o8 \9 ?
河北邯郸的一个县城
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发表于 2013-8-14 10:39:27 |只看该作者
不提倡,也不反对。公司内部恋爱关系,要保证两个不在利害部门,没有利益关系,如果有利益关系存在,可以将其中一个调换部门。我们公司有好几对夫妻,大家工作在不同的楼层和部门,目前还没有发现问题。
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懒猫琪琪 + 15 对的,不影响公司的情况下还是支持的.

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发表于 2013-8-14 10:47:12 |只看该作者
@consignindex  ,楼住今天好安静哦!
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best_920 发表于 2013-8-14 10:32 2 l) \3 P  o7 x9 S4 i  C/ r$ k1 r
河北邯郸的一个县城
" y$ O( b2 H! a/ j
哦,在地方这种情况是比较少见的
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发表于 2013-8-14 10:51:36 |只看该作者
个人认为只要不影响工作,并且不要做过分亲密的动作还OK啊
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