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签到天数: 1099 天 [LV.10]以坛为家III  - 注册时间
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本帖最后由 fuzingzing 于 2014-10-7 08:27 编辑 , S* O9 T" t. K& K8 W
% U+ H* e4 e% Z, Z* V) K* K" o和大家分享一个“压力效益”
& S3 A5 b( H ?7 L6 n1 s3 }/ T* W( | 有一位经验丰富的老船长,当他的货轮缺货后在浩瀚的大海上返航时,突然遭遇到了可怕的风暴,水手们惊慌,老船长果断地命令水手们立刻打开货舱,往里面灌水。“船长是不是疯了,往船舱里灌水只会增加船的压力,使船正常,这不是自寻死路吗?”一个年轻的水手嘟囔着。- z4 z$ _5 C1 ?1 ^! ?3 f7 p
看着船长严厉的脸色,水手们还是照做了。随着货舱里的水位越升越高,随着船一寸一寸地下沉,依旧猛烈的狂风巨浪对船的威胁却一点一点地减少,货轮渐渐平稳了。
2 t% c/ @7 d+ E/ A9 ]. P v 船长望着松了一口气地对水手们说:“上万吨的巨轮很少有被打翻的,被打翻的常常是根基轻的小船。船在负重的时候,是最安全的;空船时,则是最危险的。”3 O! F( e. K. L+ O( {& G ]
那些得过且过,没有一点压力,做一天和尚撞一天钟的人,像风暴中没有载货的船,往往一场人生的狂风巨浪便会把他们打翻。
9 M! n9 ]! x3 y r" E 但压力也要有个度,特别是在这个快节奏的社会,高负荷的工作强度,复杂的人际关系,特别是HR的工作中,有部分人由于工作和生活压力过大而患上忧郁症,或其他的精神疾病。过度的压力,处理不当就会引发一系列的悲剧,如富士康的N连跳、大学生自杀事件陈出不穷。这些事件提醒我们,如何缓解员工的心里压力是我们面临的一道难题。
0 @( B. A; p. B/ {+ | ]8 d 想想去年的3月份入职的时候,老板追着经理要人,经理天天追着屁股后面说快点招人进来,还好自己心里承受能力较好,度过了那段艰难的时期。
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面对压力:1、各位HR,分享一下你所面临的压力有哪些? i! n. g" p' c# R
2、你是通过何种方法来实现心里减压?
- b) y% B8 ]5 {3 l% H- v+ W 3、作为HR,你如何帮助员工减轻压力?
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