未办理离职交接手续，工资怎么支付？

caixu1116

我认为是可以不用支付的，未做交接本来就来带来很多问题。
另外公司要做好这方面的制度，并在入职培训中对新员工进行培训，当然必须保存好相关的记录。

Tina^^

caixu1116 发表于 2014-11-25 22:49
我认为是可以不用支付的，未做交接本来就来带来很多问题。
另外公司要做好这方面的制度，并在入职培训中对 ...

" H4 r1 F9 H7 M4 s( f是滴，制度要完善

咬文嚼字

额这个木有遇到过 来学习吧

咬文嚼字

鱼向反方向游 发表于 2014-11-20 15:11
1.从解除合同程序上说，如果公司制度有要求而且员工也知晓，员工有义务在完成交接后离职才予以发放工资，那 ...

3 g  g" y  r' e! \受教啦 哈哈哈

咬文嚼字

杨子橙 发表于 2014-11-21 08:32
我们公司的规定是自离的一律没有工资。按合同走

那有没有期限限制

咬文嚼字

frank_hughes 发表于 2014-11-21 09:42
3 j, ^' l1 G5 w: `* J5楼正解。
, X& A- [( \) v5 z. {' p1、作为公司一定要在入离职程序上严格操作，避免不必要的劳动争议产生。
( V7 I4 @/ y. p. B: `2、根据《劳动合同法》 ...

你的分享也很不错啊

咬文嚼字

frank_hughes 发表于 2014-11-21 09:42
# \$ S) t$ s' Z# k7 W5楼正解。
1、作为公司一定要在入离职程序上严格操作，避免不必要的劳动争议产生。
, c" n$ l* A9 U1 u  P2、根据《劳动合同法》 ...

0 S: k" ]! M" [: q你的分享也很不错啊

杨子橙

咬文嚼字 发表于 2014-11-26 11:17
  o' m" h" y% ]那有没有期限限制

% O+ _* `+ ^  y- J! N% W3 g- _3 h三天不到公司上班都算自离

comzhi

的确很奇葩

comzhi

一年了  怎么才想起来