论坛 › 绩效管理 › 生产车间操作工考核问题

闲尘 发表于 2014-10-14 13:36:40

白头熊 发表于 2014-10-14 07:32 static/image/common/back.gif
1、如果是计件，就需要明确每天最低生产定额标准，在完成定额标准之后，才有可能产生加班，而对于加班总体 ...

学习了，关于控制加班，现在生产经理只想做好人，想人事用制度约束。
我还得继续沟通啊

枫行 发表于 2014-10-14 15:56:25

闲尘 发表于 2014-10-14 13:13 static/image/common/back.gif
员工如加班了不支付加班工资，不是违法的么？
你们是怎么解决这个问题的 ...

我们是如实支付加班费的，生产任务过重，我们就采用外包，这样就会减少加班。

公元2008 发表于 2014-10-14 16:26:21

有这种经验的人还是很多滴 我就不发表撒子了！

烟雨听雨轩 发表于 2014-10-15 18:47:36

没有深入过车间，学习

纱纱1216 发表于 2014-10-16 09:33:06

学习学习

xinren001 发表于 2014-10-16 10:16:26

新人来学习一下

cici20 发表于 2014-10-16 10:18:10

可不可以不加班

HRxiaofei 发表于 2014-10-16 10:58:33

在一定工作时内定额考核，完成不了任务，拿不到全额奖金

foxmail 发表于 2014-10-16 11:08:50

先看资料。

懒猫琪琪 发表于 2014-10-16 11:51:40

期待楼主@闲尘 ,一同参与会帖互动哦

查看完整版本: 生产车间操作工考核问题