发表于 1970-1-1 08:00:00
发表于 1970-1-1 08:00:00
hajing
发表于 2016-11-9 11:15:54
selinahr 发表于 2016-11-9 09:45 static/image/common/back.gif
现实社会,你情我愿。虽然残酷,但也无耐。
1 如果是知名公司,薪酬成体系的。不会降薪。但一定会少发,跟 ...
说多了都是泪呀,女同胞的优势咋这么小呢
发表于 1970-1-1 08:00:00
安宁woci
发表于 2016-11-9 11:22:04
这制度弄出来,还能招到人么
懒猫琪琪
发表于 2016-11-9 11:25:51
juzi8023life 发表于 2016-11-8 13:55 static/image/common/back.gif
这老板怎么听风就是雨啊,别人怎么做他也要怎么做,一点主见也没有.首先站在人力的角度,必须跟老板把其中的利 ...
老板的主意和点子最多啦;P
懒猫琪琪
发表于 2016-11-9 11:26:48
jczh42_liang 发表于 2016-11-9 08:20 static/image/common/back.gif
招了个已婚已育的,领导第一句就是:生二胎吗?女性同胞们没结婚的赶紧结婚生子,赶紧响应政策要 ...
该生还得生;P
懒猫琪琪
发表于 2016-11-9 11:28:10
小差火 发表于 2016-11-9 09:41 static/image/common/back.gif
就算白字黑字让入职女员工签了,第二天她就怀孕了,然后要请产假(只要资料齐全),作为企业来说(在目前的 ...
大概只是想吓唬吓唬员工;P
爱吃泡菜
发表于 2016-11-9 13:28:54
奇葩公司的奇葩制度
幻影0101
发表于 2016-11-9 13:39:23
搞得现在都不敢想离职了,没结婚没生娃的尴尬年龄,说不好就彻底失业了
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