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绩效管理版主： 鱼向反方向游, tonycheungchn, chuanhua_zhu, 菩提虫子, 萧然1983, 少寒, sdkjrzb, 长安卧龙

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10 如何合理、正确有效地分解目标？ attachment heatlevel agree  ...2

常诚

长安卧龙

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19 从绩效管理中谈员工管理 digest heatlevel agree  ...2

海水无盐

长安卧龙

11-05
11 从事人力资源管理累不累 agree  ...2

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11-02
2 A公司薪酬设计案例——道勤管理咨询某零售企业管理咨询案例

donghong

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1 企业员工年度薪资调整八大要素 agree

仰望sky

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1 网上政务咨询为老百姓解决不少问题 disagree

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11 人力资源OA系统需设那些板块？  ...2

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0 HR管理小故事：青蛙开诊所

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1 关于胜利油田五星班组考核表

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微笑不语

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12 萧然谈绩效II-2011绩效从管理目标出发 heatlevel agree  ...2

萧然1983

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10-31
0 如何对绩效考核结果进行分析？以员工流失率为例子

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3 从投入产出比看人员配置——某度假村酒店定岗定编纪实 attach_img

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2 企业为什么要进行绩效管理

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0 中小企业绩效管理“穿云箭”

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17 关于如何设置企业办公室人员的绩效考核 attach_img agree  ...2

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5 扶慰80后“小情绪”

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2 绩效考核之后该做什么?

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1 中小企业绩效管理如何突破

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1 五星级酒店的基础工程维修人员的绩效如何做？

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132 绩效管理中的五个经典故事：唐僧雷人分伞方法 heatlevel agree  ...23456..14

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1 Belink企业管理软件为绩效考核制度提供系统管理

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4 麻烦大家推荐一些绩效方面的杂志，谢谢啦！

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2 集团公司评估分公司人力资源的利器

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0 车多人少，如何实现司机人员的合理配置？

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0 新劳动合同法下的绩效管理 agree

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