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0 [转载] 如何成为最优秀的HR？

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3 一直想当这里的版主，咋就当不上咧？

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2 [原创] 警惕另一种"人才流失"

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58 [原创] 作为一个合格的HR工作者，最基本的素质是什么？(欢迎讨论) ...2 3 4 5 6

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7 [原创] 这样处罚员工合理吗？

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1 人力资源主管的烦恼

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7 [原创] 绩效考核案例分析--讨论中

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29 [原创] 做卓有成效的HR ...2 3

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0 [原创] 一个无名小卒在培训公司一段时间后的感悟

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2 [原创] 舒乾：企业安全，培养价值人才——职员内训

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4 [原创] 如何看待你过往评价

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0 [原创] 舒乾：鱼和熊掌不可兼得

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0 [原创] 舒乾：技能可培养，素养难造就

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0 [原创] 请教中小型生产制造类企业薪酬制度

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0 员工与顾客是平等的,是这样么？

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1 [原创] 舒乾：你的薪资奶酪缩水嘛？

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7 财经时报2006热点总结就业:愿读服输？

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0 [原创] 请教:公司组织管理规程的目的与编制依据

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0 [原创] 舒乾：让自己快乐，享受写意人生

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6 《墨攻》：新时代企业管理教学片

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3 [转载] 三个典型的企业文化建设案例

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35 [转载] 合同到期,员工不肯交接该怎么办? ...2 3 4

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1 [原创] 绩效考核推进计划

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0 [原创] 舒乾：融入新团队，迈向职场新人生

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0 [原创] 舒乾：企业发展，80后人才管理

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0 [原创] 舒乾：民企发展，选对经理人

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6 [原创] 舒乾：企业莫学袁绍管理应当强权

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10 公司有人在做兼职,我该怎么办? ...2

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26 编制《培训手册》 ...2 3

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7 [原创] HR可以从央视综艺节目主持人大赛中学到的东西！

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2 [原创] 员工活动，又爱又恨

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4 [原创] 他是上司的救命恩人，可为什么上司却要辞退他呢？

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23 [原创] 为何有这么多的HR在烦恼？ ...2 3

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4 [转载] 如果你是人才----爱钱，我给你

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0 [转载] HR经理地位取决于是专家还是杂家？zz

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1 人力资源管理的危机与转型

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0 [转载] 该走的不走，该留的留不住

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3 [原创] 请大家到我公司博客上看看,并给予指导

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8 [原创] 一大学同学找工作的经验总结，现实的强啊！

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1 [转载] “跳槽焦虑症”袭扰中国城市上班族

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