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17 员工删除电脑资料公司怎样追究责任？ heatlevel

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19 一次失败的员工回聘 heatlevel

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14 棘手的案例，作为人力资源管理的你准备怎么应对呢？ heatlevel

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8 两个关于辞退的案例 agree

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8 张某的主张能得到支持吗？ agree

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14 关于签订劳动合同 heatlevel

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2 大家来说说调岗调薪 agree

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6 工伤职工旷工，能否与其解除职务 agree

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14 （讨论）离职后”怀孕“ ...2

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12 合同到期，公司不再续签，公司还会支付1年1个月的工资么？ heatlevel

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8 一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金是一笔还是两笔钱

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25 关于劳动合同变动补偿金事宜 heatlevel

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18 劳动合同应该盖什么章 ...2

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3 员工侵占公司资产，如何处理？ agree

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10 员工不辞而别等于自动离职？ heatlevel

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10 办事处撤掉，哺乳期员工该如何处理 ...2

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16 这里有没浙江纳爱斯的HR？ heatlevel

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9 劳动关系类型确认与其对应工伤赔偿方案之研究 agree

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5 兼职员工需要注意的事项

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1 此项是否可以申请仲裁?有时效限制吗?

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7 解除劳动合同小心要付“违约金” agree

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23 关于考勤的头疼事 heatlevel

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20 一姐们的郁闷！ heatlevel

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4 [原创] 经济补偿金是否可以封顶，并要交税吗

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6 退回和解雇被派遣劳动者的条件与限制 agree

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7 试用期内解除员工

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4 请大家相互交流下客户验厂当中的经验和碰到的问题

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6 工伤管理

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4 如何培养忠诚的员工

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2 如何避免风险

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9 关于辞职信的生效日期

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13 关于劳动合同续签时间的问题 ...2

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7 关于不续签合同的案例

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6 企业都没有给员工签劳动合同是违法吗？如何罚？ agree

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8 合同中工资额怎么写

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6 用人单位在哪些情形下可以调整工作岗位

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13 漏签合同的员工如何处理？ heatlevel

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15 派遣员工出车祸怎么办？ heatlevel

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13 可否分段支付经济补偿金？（急~） heatlevel

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14 自动离职人员如何处理 heatlevel

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