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各位hr,你们是如何度过菜鸟期的?

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发表于 2009-2-15 22:01:00 |只看该作者

回复:各位hr,你们是如何度过菜鸟期的?

多看多做,悟性很重要!触类旁通,大千世界,人外有人,要有在菜鸟期的准备!
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发表于 2009-2-17 12:39:00 |只看该作者

回复:各位hr,你们是如何度过菜鸟期的?

3楼、6楼、26楼的发言值得学习,令人深思,学习了
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发表于 2009-2-23 15:10:00 |只看该作者

回复:各位hr,你们是如何度过菜鸟期的?

学习、总结、深入、沟通、勤奋、亲切!" @+ d1 S; X- e7 \ 这些成就了今天的我,我也会通过这种方式,不断的进取,成就自己更好的明天!
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发表于 2009-2-23 17:51:00 |只看该作者

回复:各位hr,你们是如何度过菜鸟期的?

我是非名校毕业的,本来公司就没有人事部,而是把行政、总务跟人事都合并成为一个总务部!在对人事这方面的工作只有一些最基本的工作,而真正负责人事管理的也就只有一个人。而现在在金融风暴下公司对人事方面更是不重视了,真的有点让人郁闷...
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发表于 2009-2-23 19:04:00 |只看该作者

回复:各位hr,你们是如何度过菜鸟期的?

真的学习到了。有收获。谢谢HR们的奉献。
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发表于 2009-2-23 23:25:00 |只看该作者

回复:各位hr,你们是如何度过菜鸟期的?

我还在实习阶段,专业就是HR,学的东西还没派上用场,可是,不管怎么样,我还是觉得语言是HR开展工作的重中之重,因为你交流的越多,能看懂文件的多少都直接影响你自己学习跟进的速度,我看到楼上有人给自己以经理的目标来设定Career path,能有效并且坚持下来很大程度上是语言能过关,我身边有同在跟我一起实习的HR Intern,她们都不是本专业出身的,可是其中也有做起来很得心应手的,有可能是因为还没有出现太专业的东西,但是这至少说明HR上手还是蛮快的,所以作为菜鸟的我们都要快点成长起来才行。
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发表于 2009-3-3 17:21:00 |只看该作者

回复:各位hr,你们是如何度过菜鸟期的?

我是一个还未踏入HR这个行业的人 ,但是我很想踏入(本人也正在努力中),我也不是一名HR专业毕业的人员,看了楼上的分享,给了我很多信心,相信我也会做得很好,当然最开始还需要能入行。
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发表于 2009-3-6 16:08:00 |只看该作者

回复: 各位hr,你们是如何度过菜鸟期的?

我也是入行几年了,一直在小公司做事,没有深入的做过各个模块,现在年纪也不小了,很迷惘,就现在自已的处境不知道该如何规划自已的职业生涯

0 \+ w4 z1 M! Y9 \9 |: M

 

Z* Z9 N$ {( k$ ^- i' \' l

看这么多帖子,觉得自已主观上不努力,不极积,要多向各位学习。

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发表于 2009-3-10 14:47:00 |只看该作者

回复: 各位hr,你们是如何度过菜鸟期的?

谢谢楼主,俺现在还是菜鸟~~
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发表于 2009-3-12 00:29:00 |只看该作者

回复:各位hr,你们是如何度过菜鸟期的?

晕晕的就过啦:~
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