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楼主: 宠着小猪

[讨论] 工作地点变更后员工能否解除劳动合同

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leefiona

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21楼

发表于 2012-3-21 23:28:27 |只看该作者

坐等学习

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baiyunwangjing

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会元

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22楼

发表于 2012-3-22 08:16:27 |只看该作者

学习下

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wge602

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23楼

发表于 2012-4-14 15:16:09 |只看该作者

如工作地点变了，一方不同意的话有权解除劳动合同，公司赔偿一个月的工资就可以了

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况天涯

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贡士

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24楼

发表于 2012-4-14 15:37:44 |只看该作者

申诉人有权利拒绝不到别的地点工作，但是接触劳动合同后的违约金赔偿应为劳动合同规定的赔偿金额，比如一两个月的劳动金额赔偿

我想大聲對你說：“流氓家樂，我愛你！！”

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xigualucky

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25楼

发表于 2012-4-17 22:17:49 |只看该作者

进来看下答案的

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啊哇啊呜

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解元

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26楼

发表于 2012-4-18 14:42:03 |只看该作者

学习一下，应该支付

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钨丝星光

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27楼

发表于 2012-5-11 12:17:55 |只看该作者

回复看看

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rammestein

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28楼

发表于 2012-5-12 13:16:32 |只看该作者

学习一下。提高自我@

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yangbining

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29楼

发表于 2012-5-12 14:05:15 |只看该作者

我是来学习的！感谢ＬＺ分享！

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佳佳妮

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30楼

发表于 2012-5-12 14:50:45 |只看该作者

工作地点变化，属于变动劳动合同内容，双方对变更事项不能达成一致的话可以解除劳动合同，支付经济补偿金。

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