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楼主: chinateaveller
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Q&A员工能否以怀孕为由要求恢复已协商解除的劳动关系?

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发表于 2012-8-13 22:28:45 |只看该作者
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发表于 2012-8-13 22:50:12 |只看该作者
双方协商解除了,再申请恢复,得不到支持哦!
您可以更新记录决定我们一生的,有时不是我们的能力,而是我们的选择。, 让好友们知道您在做什么...
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发表于 2012-8-13 23:37:26 |只看该作者
不需要回复。协商解决,并不是辞退。
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发表于 2012-8-14 08:57:13 |只看该作者
既然在离开时是协商达成了解除的协议,而且在协商时双方都不知道怀孕的事实。公司做的应该是合法的
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发表于 2012-8-14 09:00:33 |只看该作者
每天来看看案例,相当有帮助哦
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发表于 2012-8-14 09:13:11 |只看该作者
应该不会成功的
和女人相处,要义就是: 若她涉世未深,就带她看尽人间繁华; 若她心已沧桑,就带她坐旋转木马。和男人相处,要义是:若他情窦初开,你就宽衣...   ...
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发表于 2012-8-14 09:18:48 |只看该作者
学习一下!!!
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发表于 2012-8-14 10:09:22 |只看该作者
不能以怀孕为由要求恢复已协商解除的劳动关系,双方是在自愿基础上解除的嘛
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发表于 2012-8-14 10:33:17 |只看该作者
了解了!!
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jacrhong 发表于 2012-5-19 11:18
3 s" j' I  @( k( h不过这个案例也给了已婚未育的女职工一个警示,想要辞职或公司提出解除劳动合同时,最好去检查一下自己是否 ...

  J6 L8 D7 g( ~+ o3 a/ x. R哈哈   楼上说得有理。
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