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楼主: 麦兜_lhy09

员工在试用期内是否上社保？

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dumaolian

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131楼

发表于 2006-9-10 21:23:00 |只看该作者

RE:员工在试用期内是否上社保？

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大自然2008

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132楼

发表于 2006-9-21 16:30:00 |只看该作者

RE:员工在试用期内是否上社保？

只要与公司建立了劳动关系，无论是否签定合同都要交金

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Apowere

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133楼

发表于 2006-9-23 16:58:00 |只看该作者

RE:员工在试用期内是否上社保？

试用期包含在合同期之中，必须缴纳社保、公积金。

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山风888

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134楼

发表于 2006-10-11 17:03:00 |只看该作者

RE:员工在试用期内是否上社保？

只考虑法律规定：必须上保险。

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梦帆

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135楼

发表于 2006-10-13 14:31:00 |只看该作者

RE:员工在试用期内是否上社保？

应该要上的.不然假设员工在试用期发生工伤,企业也得不偿失啊.

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hopefinca

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136楼

发表于 2006-10-26 11:06:00 |只看该作者

RE:员工在试用期内是否上社保？

那你可以到劳动仲裁机构去举报，国家对此有保护条例

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hopefinca

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137楼

发表于 2006-10-26 11:07:00 |只看该作者

RE:员工在试用期内是否上社保？

那你可以到劳动仲裁机构去举报，国家对此有保护条例

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呼吸

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138楼

发表于 2006-10-27 11:38:00 |只看该作者

RE:员工在试用期内是否上社保？

[em49]

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同事

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139楼

发表于 2006-11-2 13:29:00 |只看该作者

RE:员工在试用期内是否上社保？

应该是要上社会保险的，只要是在进公司就必须上保险。否则是违法的行为。

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140楼

发表于 2006-11-9 13:01:00 |只看该作者

RE:员工在试用期内是否上社保？

法律要求是员工到企业上班开始就开始购买社保，但现在很多公司都是员工转正后才购买的

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