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楼主: 浅浅微蓝
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已婚未育的女性找工作是否真的就那么难呢

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蓝色baby 中人网电话实名  HR9万友 

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发表于 2013-5-28 08:47:12 |只看该作者
社会现实的压力确实让这个阶段显得有些尴尬。我现在在单位混着也是准备结婚生子。不过一般正规的企业还是很看重本身的能力的，也愿意承担这一阶段的人工成本。
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yuncheung2003    

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发表于 2013-5-28 08:57:26 |只看该作者
属于同样被这类问题困扰的人群，经济不景气，带着大环境都不太好，最重要的是自身的能力是否扎实，如果能力足够，应该能遇到合适的机会，这算不算是阿Q啊
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shaoliang    

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发表于 2013-5-28 15:36:00 |只看该作者
稻香老农1986 发表于 2013-5-22 10:24
已婚未育确实很不好找工作~我也是已婚未育，虽然现在的公司不满意但是还是决定在这把孩子生了再说。
建议你 ...

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发表于 2013-5-28 17:55:45 |只看该作者
说实话，我之前也觉得不公平，但是从最近的几年来看，我对企业的选择有所认同了，不是我苛刻，是女孩子创造的价值与其生孩子而损失的价值完全不等，这是原因所在。如果你价值突出，相对较好；如果普通职员，很容易被代替，就等于成本在被提高。而且，我发现，绝大多数的女孩子还是以生孩子为第一的，有时候还特别的以自我为中心，非生不可，不愿意延后（从年龄来说还不大，二十五六）我认可，但是企业就看情况了。

点评

一生一会  说的不错！说来还是要提升自己的核心竞争力呢。  发表于 2013-5-28 22:46  回复
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liwenqing    

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发表于 2013-5-28 18:09:33 |只看该作者
实事求是反映自己的状况和表述自己的想法规划，一个优秀的HRM或者HRD会欣赏你的！千万别去做不诚信的行为。
中人网论坛管理团队--招聘选拔版块斑竹
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闲云漫步20090925    

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发表于 2013-5-29 09:57:30 |只看该作者
我现在也是已婚未孕，还没打算生孩子那么快，打算年底工作，不知好找不……
心怀美好，永不言弃。
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浅浅微蓝    

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发表于 2013-5-29 14:06:01 |只看该作者 |楼主
闲云漫步20090925 发表于 2013-5-29 09:57
我现在也是已婚未孕，还没打算生孩子那么快，打算年底工作，不知好找不…… ...

很负责人地告诉你：不太客观。今天来我公司面试的，我觉得各方面都挺好的，胜任工作应该是没问题，可对方28岁，未婚，我极力推荐给总监，可被总监直接pass掉了 哎！
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浅浅微蓝    

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发表于 2013-5-29 14:06:31 |只看该作者 |楼主
liwenqing 发表于 2013-5-28 18:09
实事求是反映自己的状况和表述自己的想法规划，一个优秀的HRM或者HRD会欣赏你的！千万别去做不诚信的行为。 ...

好的！不能为了工作丢掉自己的诚信！
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浅浅微蓝    

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发表于 2013-5-29 14:08:38 |只看该作者 |楼主
yuncheung2003 发表于 2013-5-28 08:57
属于同样被这类问题困扰的人群，经济不景气，带着大环境都不太好，最重要的是自身的能力是否扎实，如果能力 ...

不算哦，能力强的人本身就具备了优势，当然也更容易些
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浅浅微蓝    

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70楼
发表于 2013-5-29 14:09:16 |只看该作者 |楼主
蓝色baby 发表于 2013-5-28 08:47
社会现实的压力确实让这个阶段显得有些尴尬。我现在在单位混着也是准备结婚生子。不过一般正规的企业还是很 ...

就希望我能遇这么个公司了~
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