设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
楼主: 折射的阳光
打印 上一主题 下一主题

[讨论] 清洁阿姨请假,老总办公室谁来打扫?

  [复制链接]

2

主题

25

听众

2万

积分

进士出身

Rank: 24Rank: 24Rank: 24

签到天数: 1001 天

[LV.10]以坛为家III

注册时间
2003-6-25
最后登录
2015-8-22
积分
23953
精华
0
主题
2
帖子
1840

晒图达人勋章

41
发表于 2014-9-3 08:56:33 |只看该作者
换作是我两个方法选择一个:一是直接回绝,不留余地;二是多做一点无所谓,不就打扫个办公室吗?毫无怨言,吃亏当便宜。选择哪一个都没错,你自己高兴就好!
回复

使用道具 举报

37

主题

66

听众

8万

积分

编修

营造卓越

Rank: 35Rank: 35Rank: 35Rank: 35Rank: 35

签到天数: 3558 天

[LV.Master]伴坛终老

注册时间
2006-7-4
最后登录
2021-7-29
积分
85197
精华
0
主题
37
帖子
4513

12月社区全勤勋章 11月征文勋章 10月社区全勤勋章 8月社区全勤勋章 7月社区全勤勋章 6月社区全勤勋章 3月社区全勤 2月社区全勤勋章 1月社区全勤 9月征文勋章 原创先锋 晒图达人勋章 元宵节勋章 元旦勋章 圣诞勋章 校招君勋章

42
发表于 2014-9-3 09:01:45 |只看该作者
首先作为公司整体来说,没有绝对应该谁做谁不做的概念,只有相对是谁的职责。尤其是相对应该做的同事不在现场或有事请假时候,其他能帮忙的应该帮忙一下也是无可厚非。其次,作为楼主描述的总裁办之说,可以建议由总裁办秘书或助理类似岗位兼任该事项,可以作为总裁办某个岗位日常事务。毕竟总裁办公室并非所有人都可以进出的。最后,关于辞职与在职工作一说也有很多帖子说过了,相信楼主也具备这样的高度。
已有 1 人评分金钱 收起 理由
懒猫琪琪 + 20 感谢参与讨论

总评分: 金钱 + 20   查看全部评分

没有破产的行业,只有破产的企业!
回复

使用道具 举报

2

主题

6

听众

605

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

签到天数: 30 天

[LV.5]常住居民I

注册时间
2014-7-10
最后登录
2015-12-14
积分
605
精华
0
主题
2
帖子
54
43
发表于 2014-9-3 09:12:06 |只看该作者
首先发现一点,管培生,应届生,你相对来说是前辈,新手处理很多问题的时候或许有些不当,你可以稍作指导;其次关于你离职的事情大家或许还不知道,不能作为其中的因素,你自己也要跳出离职的思维;最后在我们公司这些都是总经办的人出面搞定,以前我就是那个专门负责老总办公室的,阿姨只能做扫地抹桌子的事情,其他的事情都要亲自上手,正如你所知老总的东西不是所有人都能弄的;这些事都不是事,新手要学习的东西很多,以后他们就会懂了,你也不必纠结于这个,祝你有个全新的开始。
已有 1 人评分金钱 收起 理由
懒猫琪琪 + 20 感谢参与讨论

总评分: 金钱 + 20   查看全部评分

回复

使用道具 举报

0

主题

7

听众

1227

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

签到天数: 35 天

[LV.5]常住居民I

注册时间
2014-6-4
最后登录
2015-12-4
积分
1227
精华
0
主题
0
帖子
121
44
发表于 2014-9-3 09:14:32 |只看该作者
擦个桌子,想这么多,你累不累!!!,估计你想的时间比做的时间还要多,
回复

使用道具 举报

4

主题

8

听众

1418

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

签到天数: 56 天

[LV.5]常住居民I

注册时间
2013-9-21
最后登录
2022-6-21
积分
1418
精华
0
主题
4
帖子
163

最佳话题勋章

45
发表于 2014-9-3 09:26:06 |只看该作者 |楼主
枫行 发表于 2014-9-2 22:19 8 E6 H7 F8 i( N1 K4 I& i' `
对于这方面我也很迷茫,我的个性是那种比较爱帮助人的,我觉得工作中能帮则帮,但是有些人就有点得寸进尺, ...
# ~3 U3 y/ [/ B" {5 a4 ]
感谢支持,你可以看看各位前辈的评论,能学到很多东西
回复

使用道具 举报

4

主题

8

听众

1418

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

签到天数: 56 天

[LV.5]常住居民I

注册时间
2013-9-21
最后登录
2022-6-21
积分
1418
精华
0
主题
4
帖子
163

最佳话题勋章

46
发表于 2014-9-3 09:27:51 |只看该作者 |楼主
薇薇小猫咪 发表于 2014-9-2 22:23
( v- Z# a5 o1 {' r1、其他部门并不会像你们自己部门一样十分清楚什么工作由谁负责,部门对部门,他们只会觉得这是你们部门的 ...

% T' k- \$ c; _, d7 i感谢支持,最后一句说得很好,我们公司总裁办的人推皮球习惯了,他们知道要找行政主管,但是主管不在,任务又在他们头上,所以能蒙一个是一个,我不吃这一套,但是前台小姑娘吃这一套,碍着人情我又不好说不去,所以就纠结了.
回复

使用道具 举报

4

主题

8

听众

1418

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

签到天数: 56 天

[LV.5]常住居民I

注册时间
2013-9-21
最后登录
2022-6-21
积分
1418
精华
0
主题
4
帖子
163

最佳话题勋章

47
发表于 2014-9-3 09:29:28 |只看该作者 |楼主
蓝色蜻蜓 发表于 2014-9-3 08:56
% s! {3 I; y- n. }$ D" t& P2 \: q" z换作是我两个方法选择一个:一是直接回绝,不留余地;二是多做一点无所谓,不就打扫个办公室吗?毫无怨言, ...
, f5 M% o6 p9 b$ S  A& m
感谢支持,单纯打扫没问题的,但是有一套老总的茶具需要清洗,而且稍后又要用这套茶具会客,如果出了什么纰漏,我又没汇报领导,这事就只能自己担着.
回复

使用道具 举报

4

主题

8

听众

1418

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

签到天数: 56 天

[LV.5]常住居民I

注册时间
2013-9-21
最后登录
2022-6-21
积分
1418
精华
0
主题
4
帖子
163

最佳话题勋章

48
发表于 2014-9-3 09:31:39 |只看该作者 |楼主
学习与充电 发表于 2014-9-3 09:01 - z1 f& {9 \; s$ a% l7 t) {
首先作为公司整体来说,没有绝对应该谁做谁不做的概念,只有相对是谁的职责。尤其是相对应该做的同事不在现 ...
  z' E2 e/ I( h2 X/ ]
感谢支持,辞职确实影响了我对一些可做可不做的事情的态度,我会改善的,总裁办是否会承担这些工作,我不好去说,只有等问题发生了,要解决问题的时候才可能成为他们的工作.
回复

使用道具 举报

0

主题

12

听众

1万

积分

会元

Rank: 19Rank: 19Rank: 19Rank: 19

签到天数: 146 天

[LV.7]常住居民III

注册时间
2008-1-14
最后登录
2024-6-14
积分
12336
精华
0
主题
0
帖子
1105
49
发表于 2014-9-3 09:33:35 |只看该作者
折射的阳光 发表于 2014-9-2 20:03
% e% b7 [3 x' J清洁阿姨是由我们部门来管的,我们部门是行政和人事在一起,清洁阿姨由行政主管来管,但是行政主管有哺乳 ...

( e) x8 J" E+ T那应该请示行政主管处理。
从来没有来过,哈哈
回复

使用道具 举报

4

主题

8

听众

1418

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

签到天数: 56 天

[LV.5]常住居民I

注册时间
2013-9-21
最后登录
2022-6-21
积分
1418
精华
0
主题
4
帖子
163

最佳话题勋章

50
发表于 2014-9-3 09:35:45 |只看该作者 |楼主
胖小迁 发表于 2014-9-3 09:12 # o  ]6 Y/ R8 v  w8 Q
首先发现一点,管培生,应届生,你相对来说是前辈,新手处理很多问题的时候或许有些不当,你可以稍作指导; ...

+ `9 w/ Z& J9 U% f2 N非常感谢,说的很好,以后我会适当的去说一下这些问题
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册