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楼主: 论坛管理员

[论坛专题]HR解读：人事灰色收入的“门道”

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串烧肉丸

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391楼

发表于 2007-6-13 14:30:00 |只看该作者

RE:[论坛专题]HR解读：人事灰色收入的“门道”

以前的人事部就是一个肥水衙门，现在的HR会好很多，可是毕竟有灰色收入的机会，我希望同行们能自律，做一个好的HR

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雪上飞鹰

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发表于 2007-6-14 17:17:00 |只看该作者

RE:[论坛专题]HR解读：人事灰色收入的“门道”

套用老套的话：君子爱财，取之有道。别人的钱是别人的，别老是想着把它变成自己的。再套用过去的说法：自力更生，丰衣足食。每人都有一双手，看你是否勤劳才能是否创造价值？身正影歪，你的良心能好受吗？你用什么来衡量你的职业道德的呢？是金钱？还是昧心？

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393楼

发表于 2007-6-14 17:18:00 |只看该作者

RE:[论坛专题]HR解读：人事灰色收入的“门道”

套用老套的话：君子爱财，取之有道。别人的钱是别人的，别老是想着把它变成自己的。再套用过去的说法：自力更生，丰衣足食。每人都有一双手，看你是否勤劳才能是否创造价值？身正影歪，你的良心能好受吗？你用什么来衡量你的职业道德的呢？是金钱？还是昧心？

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394楼

发表于 2007-6-14 17:19:00 |只看该作者

RE:[论坛专题]HR解读：人事灰色收入的“门道”

套用老套的话：君子爱财，取之有道。别人的钱是别人的，别老是想着把它变成自己的。再套用过去的说法：自力更生，丰衣足食。每人都有一双手，看你是否勤劳才能是否创造价值？身正影歪，你的良心能好受吗？你用什么来衡量你的职业道德的呢？是金钱？还是昧心？

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395楼

发表于 2007-6-14 17:20:00 |只看该作者

RE:[论坛专题]HR解读：人事灰色收入的“门道”

套用老套的话：君子爱财，取之有道。别人的钱是别人的，别老是想着把它变成自己的。再套用过去的说法：自力更生，丰衣足食。每人都有一双手，看你是否勤劳才能是否创造价值？身正影歪，你的良心能好受吗？你用什么来衡量你的职业道德的呢？是金钱？还是昧心？

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发表于 2007-6-14 17:20:00 |只看该作者

RE:[论坛专题]HR解读：人事灰色收入的“门道”

套用老套的话：君子爱财，取之有道。别人的钱是别人的，别老是想着把它变成自己的。再套用过去的说法：自力更生，丰衣足食。每人都有一双手，看你是否勤劳才能是否创造价值？身正影歪，你的良心能好受吗？你用什么来衡量你的职业道德的呢？是金钱？还是昧心？

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发表于 2007-6-14 17:20:00 |只看该作者

RE:[论坛专题]HR解读：人事灰色收入的“门道”

套用老套的话：君子爱财，取之有道。别人的钱是别人的，别老是想着把它变成自己的。再套用过去的说法：自力更生，丰衣足食。每人都有一双手，看你是否勤劳才能是否创造价值？身正影歪，你的良心能好受吗？你用什么来衡量你的职业道德的呢？是金钱？还是昧心？

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zjzhuzjzhu

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发表于 2007-6-26 12:39:00 |只看该作者

RE:[论坛专题]HR解读：人事灰色收入的“门道”

是呀，做了近十年的HR，从来没有什么灰色收入拿过。况且现在招人还真不容易。个人的职业原则也没想过灰色收入。

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逍遥仙人

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发表于 2007-6-27 09:05:00 |只看该作者

RE:[论坛专题]HR解读：人事灰色收入的“门道”

还有这好事！！？？？？[em02][em02]

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冰城小民

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400楼

发表于 2007-7-3 15:56:00 |只看该作者

RE:[论坛专题]HR解读：人事灰色收入的“门道”

做人力的人也在寻求灰色收入，这个企业很快就会死掉选人的人在搞灰色收入，能选到合格的人吗？

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