rita_zlf 发表于 2011-1-13 11:08:23

路过........

sjszhao 发表于 2011-1-13 17:45:49

先是要先熟悉情况，多观察多思考，再行动。

郭安娜 发表于 2011-1-13 17:57:48

什么事情都不是一步到位的，业余时间去读个HR管理的课程吧！对你会有帮助！{:5_146:}

yuliuyi 发表于 2011-1-13 17:58:46

先在公司穩定下來，站住腳才能有所動作。不然很難開展工作。
最好要先認識與搞定關健人物，搞好關系。

sudan7931 发表于 2011-1-28 15:17:09

个人建议：先抓好培训与招聘 培训出亮点，招聘出质量。
其他的模块比如薪酬等等建议“广积粮缓称王”

bobo45 发表于 2011-2-9 17:23:46

感谢分享,值得学习.

qma821227 发表于 2011-2-17 16:51:28

                                 {:5_274:}

易水成冰 发表于 2011-2-20 00:40:01

好好加油啊。

包身工 发表于 2011-3-8 16:52:05

关键还是要看领导的管理思路，你现在面对的问题不是你能自己解决的，还是在这个岗位上加强你自己的专业知识和实际操作能力

文文小 发表于 2011-3-19 16:49:46

理顺内部工作,抓好考勤、招聘等基本工作，注意与周围搞好人际关系，取得支持，抓紧时间充实专业知识，然后每个模块由易到难逐一开展。
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