论坛 › 员工关系与劳动法 › 劳动合同约定自动续签是否有效

floresissi 发表于 2012-5-15 15:23:43

{:5_252:}记号

floresissi 发表于 2012-5-15 15:25:02

非常经典的案例哦~~~~~~~~记号一个。。。。。。。。。。{:5_259:}

最断人肠 发表于 2012-5-15 16:01:55

学习学习{:5_281:}

最断人肠 发表于 2012-5-15 16:24:39

本帖最后由 最断人肠 于 2012-5-15 16:26 编辑

劳动合同变更（续签）记录
变更内容或续签期限
双方盖章（签名）


甲方（盖章）：法定代表人（或委托代理人）年月日乙方：（签名）联系电话：年月日


甲方（盖章）：法定代表人（或委托代理人）年月日乙方：（签名）联系电话：年月日


甲方（盖章）：法定代表人（或委托代理人）年月日乙方：（签名）联系电话：年月日


劳动合同的最后一页不是这样的吗？

livas 发表于 2012-5-15 16:41:09

学习

小美妞佳蕙 发表于 2012-5-15 16:52:20

是吗？我还真没遇到过，期待最后结果分晓。。。{:5_264:}

ctochr 发表于 2012-5-16 08:09:11

学习一下，谢谢~

laken 发表于 2012-5-16 08:25:24

合同自動延期是可以的，但要注明延期時間，如一年、兩年等;
這公司這樣對待員工就是不行的!:lol

wuhaoyu2007 发表于 2012-5-16 08:42:16

回复学习！

chuhz 发表于 2012-5-16 09:03:23

学习一下

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