lixiaoxv
发表于 2012-12-18 11:27:42
工作地点发生变化,但是没有给员工带来任何的不便,所以员工应服务调整,而且怎么动不动就仲裁啊,都以为自已家开的呢{:5_246:}
lixiaoxv
发表于 2012-12-19 09:18:38
lixiaoxv 发表于 2012-12-18 11:27 static/image/common/back.gif
工作地点发生变化,但是没有给员工带来任何的不便,所以员工应服务调整,而且怎么动不动就仲裁啊,都以为自 ...
仲裁员的水平不行,你们接着起诉。我们一般都不会止于仲裁的,而且一般仲裁结果和法院结果都不一样
maiyanling
发表于 2012-12-19 09:33:26
继续学习学习
没闸的单车
发表于 2012-12-28 18:58:09
{:5_257:} 学习学习!
包子施施
发表于 2013-2-1 10:13:46
想了解下如何 处理此类案件
sunshinelzm
发表于 2013-2-1 10:38:36
不同地区有不同的规定
yazhi999
发表于 2013-2-1 11:16:27
四眼仔David 发表于 2012-12-13 11:31 static/image/common/back.gif
看你们劳动合同里面怎么写这个工作地点吧
如果是很明确的某某某某店(某某路某某号)~~这样的,调岗,员工 ...
那工作岗位的变动,是属于市内变动吗?如果出了市,可能会败诉。如果不出市,应该是合法的。
超女战士
发表于 2013-2-16 11:04:52
学习学习
我是波波
发表于 2013-2-16 14:42:53
看看分析
s80s1b27
发表于 2013-2-17 10:28:42
既然没有出合同约定的市,那么就不算公司无理,
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