xingzaihan
发表于 2013-12-29 15:24:14
这样的人不要也罢
annean
发表于 2013-12-30 08:21:12
xingzaihan 发表于 2013-12-29 15:24 static/image/common/back.gif
这样的人不要也罢
嗯,是的
星梦泪痕
发表于 2014-1-3 10:44:18
我也遇到很多类似的。。
annean
发表于 2014-1-3 14:14:39
星梦泪痕 发表于 2014-1-3 10:44 static/image/common/back.gif
我也遇到很多类似的。。
我们同是天涯伦落人啊。。
xingdeng
发表于 2014-1-4 22:19:34
其实在我看来,应聘者是怕你到原公司调查他吧,如果当时你重要告诉他下次来需要什么东西,都从哪里可以得到,估计就不会出现这种情况了。
linaybs
发表于 2014-1-9 15:23:17
哎,这个算好的了。
遇到个妹子,各种纠结,终于来上班了,来了之后说我们每个给她培训的人说的话都不一样的,
然后各种找她谈话,想知道她到底怎么想的,跟每个人都说的好好的,然后下一个人去问的她时候,她把责任都推给上一个跟她谈话的人身上╮(╯▽╰)╭
然后我就找她谈话了,总之问她到底怎么想的,是想离职呢还是继续工作下去,也是,才谈话结束,
她就跟前台妹子拿离职表了╮(╯▽╰)╭姐各种悲伤啊~
annean
发表于 2014-1-10 17:59:13
linaybs 发表于 2014-1-9 15:23 static/image/common/back.gif
哎,这个算好的了。
遇到个妹子,各种纠结,终于来上班了,来了之后说我们每个给她培训的人说的话都不一样 ...
遇到这样的,那就更伤……。
lijinxin
发表于 2014-1-13 10:18:28
您辛苦了。工作总要遇见新奇的事、新奇的人。就当一个经历就行了,不用伤心
annean
发表于 2014-1-13 12:21:29
lijinxin 发表于 2014-1-13 10:18 static/image/common/back.gif
您辛苦了。工作总要遇见新奇的事、新奇的人。就当一个经历就行了,不用伤心 ...
谢谢你的安慰{:5_258:}
lxjbm
发表于 2014-1-16 17:14:38
深有同感,这招聘遇到各色各样人,可谓真奇葩。我觉得以后在决定录用前是否可以先背景调查,对人品工作内容经历等来个大检验,这样是不是会好点,也不至于让我们如此的突然
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