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2 企业外勤销售人员考勤问题如何解决

07-15

4 动画设计游戏类公司技术部员工绩效管理方法？

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4 岗位打分表 attachment

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179 绩效在线求助专贴—萧然新官上任第一把火 attachment

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07-12

16 如何改善原有的绩效方案 heatlevel

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07-09

4 谁有公司任免管理规定啊？

07-08

7 激励员工金钱排第六 agree

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07-07

7 求助员工持股计划（案例） attachment

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07-07

15 绩效管理之七种考核技术@想事的HR attach_img

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07-04

3 领导与员工流失

07-03

1 管理者要学会授权管理 attach_img

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07-03

1 那位i高人做过军工企业或者类似企业的薪酬绩效体系

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2 360度反馈之个人拙见 agree

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104 绩效考核一定要实行强制分布吗？ agree

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06-27

4 企业应适度放权

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2 如何利用旧的目标管理与绩效考核

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4 薪酬绩效难题 agree

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06-25

0 考核的解疑答惑和调查讨论

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5 最近在做一个部门考核时遇到的问题~~ agree

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27 密歇根大学-人力资源专业胜任力模型与应用 attachment

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06-23

3 实验测试：奖金对生产力的激励 agree

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06-23

0 绩效管理之考核结果修正技术@想事的HR attach_img

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06-12

1 绩效薪酬方面的奖项

06-11

6 为什么同样的加薪幅度会有两种不同的结果(转）

06-04

3 员工考勤不可敷衍

06-03

4 大型企业与小中型企业

06-02

4 他应该签字吗？

06-01

0 精准的成本控制法

05-27

0 【HR学院】关于末尾淘汰制的谬论

05-26

26 内部客户服务管理体系如何建立并评估？ digest

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05-23

0 异地办公管理问题如何解决?

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0 如何做好绩效管理的培训课件？

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4 小公司该怎样实行绩效考核？

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65 如此KPI受伤的到底是谁？ heatlevel

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05-17

43 HR年终操心事之年终考核方案怎么做？ agree

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05-17

0 雷射溶脂收購老天珠成了wii遊戲片專賣店

05-16

0 关于员工手册的编写

05-16

52 360考核时，如何避免因尺度差异造成的结果失真？ agree

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05-15

39 年底述职报告：得失分析，改进方向怎么写 agree

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05-15

3 新制度与老员工

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