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员工关系与劳动法版主： yangyanfen, 好学习天向上, 小差火, 俊汐, HR剑客

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4 Email可以作为企业与员工之间处理争议的证据吗？

06-29

6 公司录取竞业限制人员需承担连带赔偿责任吗？

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8 急辞工如何讨得工资？ heatlevel

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6 社保和住房公积金的办理

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5 企业怎么为员工补缴社保呀？

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30 B病了，为什么让A吃药？ heatlevel

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7 员工离职 HR部门应做些什

06-28

3 在事业单位有正式编制的员工，社保怎么缴纳？ agree

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06-28

4 合同期没满，公司要和员工解除劳动合同，怎么赔偿

06-27

6 公司解散的话，员工有解散赔偿么

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7 过年那几天的工资该给吗？

06-27

12 入职登记表设计应注意的问题 heatlevel

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06-27

0 使用见习生如何签订合同？

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8 有关怀孕员工离职事宜

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5 企业员工退休安置办法

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13 生产淡季富余人员安置问题 heatlevel

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06-26

8 这种特殊情况能算工伤吗？

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7 无薪下岗培训是否合法有效？

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19 伤残赔付的工资标准 heatlevel

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06-26

6 公司给我发了一个不续聘通知，劳动局会不会不支持呢

06-26

12 工资以劳动合同还是每月发放为准 heatlevel

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06-26

6 合同到期甲方不续签.乙方有赔偿吗

06-26

1 工资约定不明如何确定工资

06-25

10 试用期工资如何核定？ ...2

06-24

4 合同到期不续聘通知怎么写呢？

06-24

0 “名为非终局裁决，实为终局裁决”的案件法院如何处理

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104 员工离职后，你会电话回访吗？ heatlevel

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06-24

6 误工费

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16 考人力资源法务师对今后工作有用吗？ heatlevel

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06-24

6 分公司与总公司需要签订双份劳动合同，哪个有效

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11 谁能简明地告诉我，工龄对于个人有什么用？ heatlevel

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06-24

8 调整工资发放时间,公司这样操作有风险吗?

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14 劳动合同倒签 heatlevel

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6 新员工刚入职工作服和工作证要不要自己交钱给公司？很急

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10 退休返聘人员是否要签什么协议？ heatlevel

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06-23

11 劳动合同解除案例 ...2

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9 劳动合同解除操作实务及应对技巧

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16 试用一天辞退，公司须付工资及违约金吗？ heatlevel

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5 公司给我发了一个不续聘通知，大家看看有没有问题？

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14 这样的解除合同通知书可行吗？ heatlevel

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