[招聘渠道] 招聘是应该完全依靠自己还是借助猎头

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筱白白

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中立

发表于 2011-4-14 11:06:05 |显示全部楼层

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明筱白

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筱白白

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中立

发表于 2011-4-25 13:16:42 |显示全部楼层

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bj-hr

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发表于 2011-4-25 13:23:17 |显示全部楼层

主要靠自己，猎头只是个参考而已，猎头推荐的好多候选人也许还不如你自己找的

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maple_qin

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发表于 2011-4-26 12:11:00 |显示全部楼层

现在中国的猎头还不是很成熟很专一，很多做不到人、岗、行业性质和企业文化的统一。所以我还是支持靠自己，中层的管理干部一般是内部提拔、同行介绍比较靠谱，一般科员就网上招聘了。

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52013148

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中立

发表于 2011-4-27 01:47:54 |显示全部楼层

Nothing in the world is difficult for one who sets his mind to it

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zhouwei_33836

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中立

发表于 2011-4-29 16:45:30 |显示全部楼层

规范的猎头收费高，不规范的用了又浪费，还是自己知道用什么样的人，成本低，当猎头发展到规范的时候，那也许是一个趋势

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明筱白

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发表于 2011-5-4 09:11:45 |显示全部楼层

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xiaole901

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发表于 2011-5-4 18:03:52 |显示全部楼层

猎头只是一种招聘渠道罢了.淡定对待.

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明筱白

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中立

发表于 2011-5-5 09:54:37 |显示全部楼层

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主要是看选拔者自己的心态

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发表于 2011-5-5 10:07:29 |显示全部楼层

对于公司的绝大多数岗位而言，自主招聘就足够了，对于某一些特殊岗位，建议猎头招聘会有效的多。

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